团队建设培训心得体会.docVIP

团队建设培训心得体会 怀着激动的心情,我很荣幸参加了为期三天的团队建设培训,这次团队建设培训让我记忆深刻,这是我人生中的一笔宝贵财富.在这三天里,我学到了很多东西,也有了一定的进步,同时也认识到自己的不足.忠心感谢公司领导给我们提供一次这么珍贵的培训机会,还要感谢易知团队和山鹰团队的各位老师,是他们让我对团队建设有了更深的认识.这次培训内容丰富,既有户外拓展训练,又有理论培训,整个培训安排井然有序,队员们全心投入,奋勇拼搏,充满激情,相互关爱.使我认识到了什么是团队,什么是团队精神,什么是团队协作,以及如何建立高绩效团队,拓展训练更是磨练了我们的意志,培养了我们团结协作,奋勇拼搏,相互关爱,相互进取的精神.这次团队建设的培训给予我的感悟和启发是一笔宝贵的财富,我将永远受益.通过这次培训,我们都有所得,有所思,有所悟.对我而言感触尤为深刻,我有以下心得体会: 一、户外拓展训练让我对团队建设有了初步的认识和了解. 在老师的指导下,我们分成了四个队,并分别给自己的队取了队名、LOGO、口号、队歌.每个小组均发挥自己的优势,展示自己的设计作品.通过展示,我发现队员们各有千秋、都有自己的独到之处,真是超乎想象.我们满怀激情地给自己的团队起了一个响亮的名字”蓝鲸队”,我们的口号”天高任鸟飞,海阔凭鱼跃!”,我们的队歌是”大海无边,冲!冲!冲! 蓝鲸向前冲! 团结一心,冲!冲!冲!”.我们用高亢而富有含激情的声音,呼喊出我们的队名和口号,唱出我们的队歌,这些场景就仿佛还在眼前,每一个项目,每一次感动,每一次挑战,每一次自我的超越,一直到最终完成拓展培训,我相信这些都将成为我宝贵的精神财富,激励和帮助我获得成功. 我们一共进行了穿越电网、信任背摔、盲人方阵、高空抓杠、海难逃生五个项目的培训.给我印象最深的是”穿越电网”和”高空抓杠”这两个项目.”穿越电网”考验的是团队合作能力,在有限的时间内,让所有队员都穿越电网确实不是易事,需要团队拿出一个大致的脱险方案,队长必须要有大局意识观,倾听及采纳每一个队员提出意见和建议,充分了解团队的每一个队员自身素质及优点和缺点,合理有序的安排各项工作,充分发挥了每一个队员的潜力,然后综合做出有力可行的决策.通过这个项目,我深深感觉到团队的力量是很大的,团队的智慧也是很强的.关键是队员之间要相互配合,积极参与.非常可惜的是我们队在最后一名队员过电网的时候,脚碰到了电网,挑战失败.虽然挑战失败,我还是悟到了很多道理.我想这对如何做好工作团队很有启发,很有帮助. “高空抓杠”是一个极具挑战的项目,望着高高的立柱和远处悬空的单杠,每个队员相互观望着.看着先去挑战的队友,大多数都有紧张、恐惧的表情,不停地抖动着双腿.我在心里暗暗鼓着劲儿,”我能上吗?我什么时候上啊?”“别人行,我一定能行.”当我爬上杆头时,感觉在下面时所有的勇气似乎都没有了,腿不停地抖,带着立柱不断晃动,有一种轻微的眩晕,有一种要掉下去的感觉,”放弃吗?”腿有点软了.”没问题,你是好样的,加油!”真的听不清是谁喊的,但我告诉自己,一定要跳出去,抓住杠.慢慢屏住呼吸,目视前方,大喊一声”123”,用力一跳,伸手抓杠,我知道自己成功了.平静之后的我,回忆起那一刻,如果没有队友的鼓励我可能放弃了,不会取得成功,通过”高空抓杠”的体会,让我更加感悟到了团队力量的强大. 二、理论培训让我对什么是团队,什么是团队精神,什么是团队协作,以及如何建立高绩效团队有了系统的认识和掌握. 1、通过对蚂蚁、大雁、皇帝企鹅”团队”的学习,我想到了很多,也感悟到了很多. 小小的蚂蚁,以集体的力量创造了大自然中的奇迹.蚂蚁的奇迹告诉我们一个道理,那就是团队共同一致的目标能给我们带来无限的力量.十个优秀的个体是无法与十个普通的个体组成的优秀团队相匹敌的.一个优秀的个体只有加入优秀的团队才能更充分地发挥自己的才能. 蚂蚁虽小,但它们的团队精神让我佩服! 在大雁群的飞行过程中,会发现每只大雁在拍动翅膀的同时会呈V型排队;同时大雁们会不断发出鸣叫声;如果发现受伤的同伴,队群会自发的出现两只大雁对这只遇到困难的同伴进行照顾;当领头雁疲倦时,便会自动退到队伍之中,另一只大雁马上替补领头的位置.在一个公司里面,员工就像大雁,团队就像雁群.大雁的迁徙,就好比企业一步步向成功迈进.如果一个团队能够像大雁一样目标一致、有策略、有责任和授权、有共同语言、不断改善短板,就没有做不到的事情,没有达不到的目标. 每年冬天,在一片冰川、荒凉孤寂的南极洲上,生存着一群不畏寒冷的族类:皇帝企鹅.南极洲是一个终年寒冷的地方,它每年三月便开始进入寒冬,并将持续九个月的时间.于是每年的三月,为了寻找一个安全的环境,以便繁衍后代、延续种族生存,企鹅们不得不放弃海里的悠