略论职务侵占罪.docVIP

开放教育试点法学专业本科论文 略论职务侵占罪 姓 名 林 丽 学 号 051180055 学 校 漯河广播电视大学 指导教师 写作时间 2007年7月 目录 一、犯罪主体的认定—-----------------------------------4 1、职务侵占罪的犯罪主体是特殊主体--------------------4 2、正确区分“国家工作人员”和“非国家工作人员” -----5 3、职务侵占罪的犯罪主体不包括单位--------------------5 二、犯罪客体的认定 ------------------------------------6 1、职务侵占罪的客体----------------------------------6 2、职务侵占罪的犯罪对象------------------------------6 3、混合型经济组织公共财产界定------------------------7 三、犯罪客观方面的认定 --------------------------------8 1、利用职务上的便利的认定----------------------------8 2、“将本单位财物非法占为己有”的认定---------------10 3职务侵占罪的手段问题-------------------------------10 ? 四、职务侵占罪与相邻罪名的区别------------------------13 1、职务侵占罪与侵占罪--------------------------------13 2、职务侵占罪与挪用资金罪----------------------------14 3、职务侵占罪与贪污罪--------------------------------14 4、职务侵占罪与盗窃罪、诈骗罪------------------------15 略论职务侵占罪 「论文摘要」职务侵占罪，是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位的财物非法占为己有，数额较大的行为。职务侵占罪是一种常见多发的财产型犯罪，但在刑法理论与司法实践中，对该罪的罪状及构成要件的理解、把握以及对本罪共犯的罪名认定等问题均颇有争议。本文主要就职务侵占罪犯罪构成的主体、客体、客观方面和法定刑、本罪与相邻他罪的区别等几个问题进行探讨，提出自己的观点和看法。犯罪主体上，职务侵占罪的犯罪主体是特殊主体，其必须是公司、企业或其他单位的人员；在客观方面上，职务侵占罪必须利用职务上的便利，行为人实施犯罪行为必须利用自己依照职务所直接拥有的主管、管理、经手本单位财物的便利；侵犯对象的范围上，职务侵占罪侵占的财物必须是本单位的合法财物；在量刑上，职务侵占罪的法定最高刑为十五年有期徒刑，且只有数额巨大的，才可以并处没收财产。在盗窃罪、诈骗罪的量刑上，只要构成犯罪，都必须并处罚金，数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，并处罚金或没收财产。 「关键词」职务侵占 犯罪主体 犯罪客体 犯罪客观方面 略论职务侵占罪 职务侵占罪，是指公司、企业或其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位的财物非法占为己有，数额较大的行为。随着我国市场经济的建立和完善，经济体制改革不断深化，公司、企业和其他单位人员利用职务之便侵占公共财物的问题日渐突出。 一、犯罪主体的认定 ????（一）职务侵占罪的犯罪主体是特殊主体 ?? ??《刑法》第二百七十一条第一款规定：“公司、企业或者其他单位的人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大，处五年以下有期徒刑或者是拘役；数额巨大的，处五年以上有期徒刑，可以并处没收财产。”职务侵占罪的犯罪主体是公司、企业或者其他单位的工作人员，而且是非国家工作人员，因而是特殊主体。具体而言，包括：非国有公司、企业或者其他单位中的非国家工作人员，包括董事、监事、经理、负责人、职工利用职务之便非法占有本单位财物，数额较大的，他们或者有特定的职务，或者从事一定的工作，可以利用职务之便或工作之便侵占单位财物而成为本罪的犯罪主体。国家机关、国有公司、企业、事业单位中的非国家工作人员利用工作之便非法占有本单位财物，数额较大的，也应成为本罪的犯罪主体。司法实务中，对于公司、企业或者其他单位中不具有国家工作人员身份的一般职员和工人，如果依法签订劳动合同确立劳动关系或者虽未签订劳动合同，但是否存在“事实劳动关系”的，包括合同工和临时工，可以成为本