研究生助学金、工读生-国立阳明大学人事室.pptVIP

國立陽明大學學生兼任助理學習與勞動權益保障教育訓練 104年9月承辦人 學務處課輔組謝宜潔 學務處 研究生助學金 工讀金 申請方式 預算額度:每年約5,000萬元。 研究生助學金人數每年約1,000名。 領取原則：碩士生每名每月領4,000元，博士生每名每月領6,000元，各所在依自訂之實施原則發放。 領取研究生助學金之同學須修習相關課程，以落實研究、教學等相關之學習。 學務處－研究生助學金 領取資格:有下列任一情形之研究生，不得申請： (一)在校內或校外專職工作者。 (二)前一學期平均學業成績不及格者、或經系所評核不及格者。 (三)指導教授非為本校專任教師者。 (四)休、退學者。 (五)領取金額高於本助學金基數金額之校內外其他按月請領之獎或助 學金者，惟研究生若在校內擔任兼任研究助理或參與研究計畫領有補助者，不在此限。EX:逕讀博班32,000元、優秀僑生10,000元 領取時間： 碩士生：自第一學年註冊月份起至第二學年的六月止；春季班/提前入學者自二月份入學起領取至滿兩年。 博士生：自第一學年註冊月份起第三學年七月止)。春季班/提前入學者自二月份入學起領取至滿三年。 學務處－研究生助學金 104學年度9月起研究生兼任助理 學務處－研究生助學金 類型 要件 勞健保 分類 學習型 須與課程學習或研究相關。 不需由學校納保 1.論文研究型 2.實務學習型 勞務型 進行與研究或課程不相關之行政或勞務工作 可由學校納保 昔日：受領助學金需協助系所從事教學、研究及行政 相關業務等工作。 今後：　　　 ※ 領助學金者不應從事有對價關係之勞務型工作。 ※ 領助學金者，須修習相關課程（由教務處或系所規劃），以落實研究、教學等相關之學習。 ※ 值日生輪值及實驗室內的環境維護為應盡的義務，不應歸類於有對價關係之勞務型工作。 。 ※ 可鼓勵同學在能力範圍內關心周遭人事物，熱心公益，協助所上公共事務。 學務處－研究生助學金(全數歸納為學習型兼任助理) 申請流程 學務處－研究生助學金 二、學務處－工讀金 制度變遷： 104學年度10月起，依勞動部規定，本校將工讀生全數納入勞健保(全屬勞務型) 。 學務處－工讀金 學務處－工讀金 研擬可行的因應對策： 原工讀金依一般生、大學部清寒生、研究所清寒生及弱勢助學計畫生而有120、150、200元不等的時薪，未來將一律改為150元。 對於一般生而言，每小時工讀金由120元調高至150元後，若每月工讀時數滿20小時，可於扣掉個人負擔的勞健保費及勞退金後，每月所領的工讀金不會低於以前。 工讀生人數縮減，但實際執行勞務的時間將增加，空閒時間將減少。 對於清寒、弱勢生而言，每小時工讀金雖然下降，但每年3月可額外申請獎助學金作為生活補助。 研擬可行的因應對策： 考量層面： 學務處－工讀金 學務處－工讀金 結論：本校未來制度走向 　 學務處－工讀金 （二）清寒及弱勢學生獎學金預算約為114萬元 提供予本校低收(估約23名)、中低收(約17名)、弱勢助學計畫學生(約80名)及璞玉計畫(約5名)學生，計約125名，每名每年9,000元獎學金。(實際每名提供金額需視當年度前述清寒弱勢生人數而定) 每年於3月初於學務處課外活動輔導組網頁公告每名提供金額、申請期限等；於4月底以前發放。 學生於申請工讀時需注意事項： 於開學二週內逕向各單位提出申請。 平均每月工讀時數為25小時，每月至少需工讀滿21小時以上，並以30小時為上限。 工讀的單位可不限一單位。 開學一個月內填妥工讀生申請表，送交學務處課輔組彙整。每月工讀計畫需滿25小時，並由單位核章後，方列入甄選合格的工讀生名單。 學務處－工讀金 申請流程 學務處－研究生助學金 課外活動組輔導網站 注意事項： 原則每名工讀生每月工讀時數為25小時，每月至少需工讀滿21小時以上，並以30小時為上限。 每年以9個月計。2月、7月、8月若有需求，由各任用單位自行支應。 清寒學生、弱勢生、僑生、身心障礙生及原住民生得優先申請。 每學期申請一次，為配合年度預算執行，上學期為9-12月，下學期為1月、3-6月。 開學一個月內填妥工讀生申請表，送交學務處課輔組彙整。每月工讀計畫需滿25小時，並由任用單位核章後，方列入甄選合格的工讀生名單。 學務處－工讀金 表格說明 學務處－工讀金 1. 確認工讀單位可聘用後填寫工讀計畫表 2.確認每月可工讀時數均數為25小時 表格說明-印領清冊 學務處－工讀金 1.依勞保局規定，被保險人如於同一月份同時「受僱」於2個以上投保機構，可重複納保。 2.如受僱於本校2個單位以上，請主動告知工讀單位，納保金額將依合併薪資計算。 3.未曾加入勞工保險者，月薪11,100元以