2011年洛阳市城管局自查报告.docVIP

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2011年洛阳市城管局自查报告

2011年洛阳市城管局自查报告 2011年在市委、市政府和市纪委的正确领导下,市城管局认真贯彻落实中央、省、市和市纪检工作会议精神,根据市委《建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年责任分解意见》的要求,围绕中心工作不断深化干部队伍建设,坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,围绕建设务实、创新、廉洁、高效、和谐型机关的目标,坚持党要管党、从严治党的方针,从服务我市经济发展,服务建设和谐社会的大局出发,结合单位工作实际,全面落实党风廉政建设和反腐败的各项工作任务,使我局党风廉政建设和反腐败工作深入开展。按照《洛阳市2011年度反腐倡廉建设考核工作实施方案》的通知精神,我局对反腐倡廉工作进行全面自查,现将自查情况汇报如下: 一、加强领导,落实责任,进一步落实党风廉政建设责任制 按照党风廉政建设责任制的具体要求,加强领导,早部署、早安排,安排部署年度党风廉政建设各项任务。为加强对党风廉政建设的领导,我局成立了党风廉政建设领导小组,局党支部书记、局长金旺枝任组长,副局长任副组长,办公室、各股室、各中队负责人员任成员,领导小组下设办公室在局办公室,具体负责全局的党风廉政建设,监督检查廉政纪律规定的执行情况,负责具体工作。党支部书记、局长金旺枝负责全局党风廉政建设。对局班子成员的党风廉政建设负主要责任,对局机关人事、财务负主要领导责任。办公室主要负责人负责本室党风廉政建设,并对办公室成员的党风廉政建设情况进行监督检查。做到各级责任范围、对象分工明确。在任务分解方面,根据党风廉政建设的具体要求,具体明确了工作任务,并按照各部门的工作职责分别落实到责任部门,形成了统一领导,一级抓一级,层层抓落实的工作格局。 二、加强学习,积极深化反腐倡廉教育,提高思想认识 全面贯彻落党风廉政建设责任制,教育是基础,制度是保证,监督是关键。我们一是大力倡导党员干部通过学习,不断提高自身的政治思想和服务水平。二是认真组织党员干部到市党风廉政建设基地学习,加强警示和教育;三是组织党员干部及时参加市纪局组织的各项统一学习活动。通过以上学习教育活动,提高了广大党员、干部职工廉洁从政意识,为党风廉政建设责任制的落实提供了思想保证和智力支持。 三、严肃党纪,结合学习实践活动,强化党员先锋模范作用 我们在坚持在强化广大党员干部自律意识、提高党员“免疫力”、树立党员先锋模范作用上下功夫,把学习贯彻部署市纪检检查会议精神与开展“强化思想作风、强化责任意识”教育活动一起抓,教育党员干部发扬党的优良传统和作风,提高思想道德水准,防止出现腐败内因。 今年以来,我们开展了科学发展观学习实践活动,为确保此项活动扎实有效地开展,城管局专门印发了《关于进一步加强思想政治工作的意见》,通过学习、对照检查、整改提高、总结四个阶段,达到强化干部职工的思想作风、增强责任意识的目的。在活动开始之初,我们专门研究制定了实施方案,对活动各个阶段的学习内容、活动、时间进行了明确安排,确保活动顺利开展。在活动开展过程中,我们对学习笔记、心得体会不定期进行检查,要求干部职工,及时撰写心得体会,并张贴交流。在集中学习教育活动结束后,我们要求干部职工坚持学习大讨论活动不放松,每两周由办公室制定内容进行一次讨论并撰写心得体会。特别是在活动进行中,我们认真组织党员深入学习十七大会议精神和“三个代表”重要思想,深化对党员权利与义务的认识。同时,通过学习实践活动,让全体党员讨论城管局如何从实际出发,服务城市建设、如何干好城管局工作。通过学习和讨论,进一步增强党性,严肃党纪,有效地发挥党员的先锋模范作用。与此同时,我们在完善制度的同时抓好各项工作制度的落实。规范城管局局干部职工行为;落实人员工作制度,特别要求工作人员在实际工作中严禁大吃大喝和相互请吃。 四、公开承诺,落实责任,接受监督   2011年12月31 日洛阳市召开全市领导干部廉政谈话大会,按照市纪委市监察局要求各单位签订廉洁承诺书的指示精神,市城管局局党组和领导班子高度重视,认真组织、周密安排此项活动,并以此次活动为契机,大力加强机关党风廉政建设。一是加强学习,提高认识。局召开了领导班子会议,学习了廉政承诺书的内容,并结合单位实际如何开展廉政工作进行了具体要求。二是认真组织,加强领导,认真签订廉政承诺书。在学习动员的基础上,城管局将领导干部廉政承诺书进行公示,接受群众监督,做到人人有承诺,个个有约束。开展党务政务政务的公开。今年,我局为扎实搞好行风政风工作,通过政府门户网站、媒体等多种形式,加大宣传力度,接受社会监督,向全市人民作出公开承诺,设公开举报电话、意见箱、公开工作程序等,收集各种意见,从而使全局的行风工作形成了良好的氛围,促进了整体工作的顺利进行。

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