[2017年整理]关于缴纳个人所得税有关情况的说明.docVIP

关于缴纳个人所得税有关情况的说明 缴税依据：《中华人民共和国个人所得税法》 二、 个人所得税计算公式： 当月个人应纳税额=[应纳税所得额-国务院规定的免税项目 (养老、失业、医疗、住房公积金、保留津贴116元)-2000（国家规定的免征个税收入扣除标准）]*适用税率-速算扣除数 其中：应纳税所得额即指：个人当月全部工资、奖金等薪金总收入。 免税项目即指：“三险一金”和工改保留津贴、独子保健费； 国家免征个税收入扣除标准：在扣除“三险一金”后，免征个税收入2000元； 适用税率：如下表 全月应纳税金额 适用税率 速算扣除数 不超过500百元的 5% 0 超过500元至2000元的部分 10% 25 超过2000元至5000元的部分 15% 125 超过5000元至20000元的部分 20% 375 超过20000元至40000元的部分 25% 1375 超过40000元至60000元的部分 30% 3375 超过60000元至80000元的部分 35% 6375 超过80000元至100000元的部分 40% 10375 超过100000元的部分 45% 15375 三、缴纳方式：单位作为扣缴义务人全额代扣代缴； 四、缴纳时间：当月税额，次月10日前扣缴入库。 五、年终奖计税方式：以年终奖发放总额除以12，确定对应税率， 计算公式为：应纳税额=发放总额*适用税率-速算扣除数。（此计算方式一年只能使用一次） 六、年所得12万元以上，个人在年度终了3个月内向单位所在地税务机关自行申报。 七、法律责任：不缴、少缴，处应缴税款50%以上5倍以下罚款；情节严重，负刑事责任。 八、计算举例： 1、张三当月工资2000元，奖金1500元，个人“三费一金”扣除500元，独子保健费2.50元,保留津贴116元,其应纳税款为： 应纳税所得额=2000+1500-116-2.50-500-2000=881.50 (税率10%) 张三应纳税额=881.50╳10%-25=63.15(元) 2、李四当月工资2300元，奖金4000元，个人“三费一金”扣除800元，保留津贴116元，其应纳税款为： 应纳税所得额=2300+4000-116-800-2000=3384 （税率15%） 李四应纳税额=3384╳15%-125=382.60(元) 3、王五9月工资2500元，奖金6000元，当月发国庆过节费1000元,个人“三费一金”扣除1000元，保留津贴116元，独子保健费2.50元,其应纳税额为: 应纳税所得额=2500+6000+1000-1000-116-2.5-2000=6381.50(元)(对应税率20%) 王五应纳税额=6381.50╳20%-375=901.30(元) 4、王五1月工资2500元，奖金5000元，当月发春节过节费1000元，发2009年13个月工资1800元，发年终奖等4000元，个人“三费一金”扣除1000元，保留津贴116元，独子保健费2.50元,其应纳税额为： 当月 (2500+5000+1000)-(1000+116+2.50+2000)=5381.50(对应税率20%) 5381.50*20%-375=701.30(元) (2)年终奖税 1800+4000=5800 5800/12=483(对应税率5%) 5800*5%=290(元) (3)1月缴税总额 701.30+290=991.30(元) 5、李四1月工资2300元，奖金2000元，当月发春节过节费1000元，发2009年13个月工资1800元，发年终奖等8000元，个人“三费一金”扣除1800元，保留津贴116元，独子保健费2.50元,其应纳税额为： 当月应税所得=（2300+2000+1000）-（1800+116+2.5+2000）=1381.50(对应税率10%) 当月应缴税=1381.50*10%=138.15(元) (2)年终奖 9800/12=816.67 (对应税率10%) 应缴年终奖税=9800*10%-25=955 (3)1月应缴税=138.15+955=1093.15(元) 贺卡营销方案 工欲善其事，必先利其器。为了提前应对贺卡战役，做好专业支撑服务工作，商函局8月顺利完成《2012年邮政贺卡营销方案集锦》的编写工作。 今年的贺卡营销方案通过对历年贺卡客户所属行业的深入分析与调研，把邮政贺卡重点客户和潜在客户根据集团公司关于政府类、金融保险类、通信类、房地产装饰类、汽车行业、旅游餐饮、商业零售、医药卫生和教育培训行业的九大行业分类具体推出北京地区的九大行业模板，这些模板针对不同行业进行市场分析，给出多个营销