新型流感防疫应变计画-学务处-高雄第一科技大学.doc

PAGE 3 PAGE 1 國立高雄第一科技大學新型流感防疫應變計畫 98年5月6日98學年度第2次行政會議報告 98年5月19日奉核在案 壹、目的 為維護學生健康及受教、應考之權益，確保教育業務順利推動，並防止及避免新型流感疫情藉由校園集體傳播而擴大流傳。 貳、依據： 依衛生署及教育部相關規定訂定之 參、組織 一、成立新型流感應變處理小組： 召集人：校長（副校長） 成 員：主任秘書、教務長、學務長、總務長、研發長、圖資館館長、 人事室主任、會計室主任、衛保組組長。 對外發言人：主任秘書 執行秘書：衛保組組長 二、緊急應變處理小組下設「新型流感防疫小組」 小組召集人：學務長 組長：衛保組組長 副組長：軍訓室主任 成員：學務處全體同仁、總務處事務組組長 肆、執行 一、各單位任務分工： 新型流感應變處理小組：決策與任務指揮及對外發言。 新型流感防疫小組：疫情資訊蒐集宣導、校內疫情防護、個案處理及通報、心理輔導。 行政單位 1.秘書室：協助統籌督導執行校園新型流感疫情全般因應事宜及校園疫情新聞連繫與發布，並提供媒體相關報導予相關單位參考。 2.教務處：規劃本校學生符合採檢條件、疑似病例或確定病例之停課、復課、補課、補考規定及考試及招生因應流感疫情措施。 3.學務處： (1)提供新型流感防疫相關資訊及全校防疫宣導、疫情通報作業與可疑病例追蹤、衛生單位建立資訊交換機制。。 (2)學生請假、住宿學生因應新型流感之相關作為、維持校安通報管道之暢通等相關應變作為。 (3)協助加強生命教育、心理輔導，並適切心理諮商輔導受隔離學生。 4.總務處：招待所關閉否之因應、隔離空間調配、防疫物資採購、當本校有疑似病例發生時，立即實施消毒作業、配合管制人員與就醫或運送物品車輛之提供。 5.人事室：規劃本校教職員工疑似病例或確定病例之請假規定、停止上班規定。 6.圖資館：負責建置及維護新型流感校安通報作業系統及訊息通路、閉館之研議與通知。 7.研發處：外界團體訪問及學術交流之管控。 8.會計室：統籌本計畫相關經費。 （四）學術單位 1.各學院：安排各系輪流於各該大樓下量體溫，瞭解博士班缺課狀況統計缺課名單；綜理各系停課補課及停課期間學生輔導。 2.各系：建立導師生聯絡網、統計每日缺課名單送導師、請碩專班教師安排班代量體溫，並回報缺課及導師電訪資料、協助了解系學生狀況，並隨時通報；學生就醫期間生活協助；代課、補課安排。 3.導師：輔導關心缺課同學、停課期間電訪輔導導生。 4.任課教師：點名、檢查學生量體溫標誌，未量請其立即補量體溫。 二、計畫執行分級 本校新型流感各級疫情之處理要則(依教育部公布最新各級疫情修正之) 疫情分級 啟動時機 應變作為 第一級 未出現任何確定病例（國內無確定病例） 1.成立應變小組，視需要召開會議研商應變作為及防疫事宜。 2.推展防疫相關教育宣導事項。 3.持續掌握疫情發展，與縣市衛生局建立資訊交換機制。 4.加強校內人員出、入境及自我管理相關訊息宣導，依規定填報「H1N1新型流感流行期間留、遊學出(返)國行程通報單」。 5.加強宣導H1NI新型流感之相關衛生教育（如洗手、咳嗽禮節） 6.掌握自主健康管理人員名單，監控學校疫情。 7.如H5N1疫情發生時鴴池（生態湖）管制；禁止攜帶禽鳥入校園。 8.加強校內環境消毒（如門把消毒）。 9.完成應變計畫並據以展開減災及整備作為。 第二級 出現境外移入確定病例（僅境外移入）。 1.成立應變小組，視需要召開會議研商應變作為及防疫事宜。 2.持續推展防疫相關教育宣導事項。 3.持續掌握疫情發展，與縣市衛生局建立資訊交換機制。 4.依「學校人員類流感症狀處理流程圖」之作業流程，實施疫情監控、應變處理與通報作業。 5.啟動防疫機制，持續完善各項減災、整備、應變作為。 6.持續強化防疫應變作為。 7.掌握學校中醫療單位列為自主健康管理人員名單。 8.H5N1疫情發生時，鴴池（生態湖）中間棧道封閉，週圍拉起封鎖線管制（總務處）。 第三級 出現境外移入病例所引起之第二波感染 1.成立應變小組，視需要召開會議研商應變作為及防疫事宜。 2.配合中央防疫規定，實施量體溫、隔離、停課、自主健康管理、消毒作為。 3.依「學校人員類流感症狀處理流程圖」之作業流程，實施疫情監控、應變處理與通報作業。 4.停課標準依指揮中心「因應H1N1新型流感疫情學校停課標準」辦理，大專及高中職則需考量選修、必修、社團等曾與接觸者同班之該班為停課標準，接觸者應返家居家自我健康管理(不可留在宿舍)。 5.監控學校疫情並隨時與縣市衛生局保持密切聯繫。 6.經與縣市衛生局確定學生或教職員出現發燒且類流感症狀時，以甲級事件上網至校安中心通報。 7.如