物流园区管委会2014年党风廉政建设工作总结.docVIP

物流园区管委会2014年党风廉政建设工作总结 管委会2014年党风廉政建设工作，在区委、政府的正确领导下，在区纪委的具体指导下，认真贯彻落实党的群众路线教育实践活动，扎实推进机关党风廉政建设工作。全体党员干部以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，把党风廉政建设贯穿到各项业务工作中，努力开拓**市城市共同配送物流园区管委会党风廉政建设的新局面。 管委会高度重视党风廉政建设工作，把党风廉政建设列入重要议程，结合实际，采取有效措施，切实抓好管委会的党风廉政建设和反腐败斗争工作。 一是继续实行由主任为组长，副主任为副组长的2013年党风廉政建设工作领导小组。2013年7月25日，经区机关党委研究，批准我委成立了党总支。建设一把手负总责，班子成员按分工各负其责，切实加强对党风廉政工作的领导。二是就如何加强2014年的党风廉政建设工作，管委会召开专题会议认真学习党的群众路线教育实践活动的相关文件，确保党风廉政建设工作有序开展。三是专题研究部署2014年党风廉政建设工作，就分解落实党风廉政建设责任制召开管委会党支部委员会，进一步统一思想，明确党风廉政建设的工作目标和任务，把党风廉政建设责任制任务分解细化、落实到人，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。四是定期召开党风廉政建设工作民主生活会，认真查找“四风”问题中存在的不足，明确下一步工作目标任务，会议要求全体党员干部要遵守有关规定，廉洁自律，自觉接受群众的监督。 物流园区管委会领导班子，4名同志均为共产党员。这些同志的综合素质较高、业务能力较强，顾大局，识大体，都能根据职责分工，做好本职工作。都能始终坚持以共产党员的标准要求自己，严守党纪国法，时刻注意同党中央保持一致。 中央八项规定出台以来，物流园区园区管委会领导班子成员能自觉、认真组织全体干部职工深入学习领会相关精神。坚决贯彻执行中央八项规定、六条禁令和自治区、**市相关规定。在改进调查研究方式、精简会议活动、精简文件简报、严格文稿发表、厉行勤俭节约等方面取得初步成效。着重组织班子成员及全体干部职工认真学习领会相关要求，并结合学习贯彻《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》及廉洁自律各项规定，坚持贯彻执行民主集中制等工作积极开展了专项整治工作。设立并对外公布了举报电话，在专项整治活动中过程中尚未接到群众举报。这些工作的开展，有效地增强了广大党员、干部的宗旨意识和群众观点，一定程度上遏制了迎来送往、文山会海、铺张浪费等不良现象，促进了党风政风转变，激发了广大干部群众的积极性和主动性，为开展教育实践活动打下了重要思想和工作基础。 经过深刻剖析和深入反思，领导班子还存在不足和问题：主要表现；一是本年度管委会部分领导和工作人员进行了工作岗位调整，使新领导为掌握园区的基本情况，管委会在会议次数上较以往有所增加；二是管委会解决企业生产、生活中存在问题不及时、不彻底、办法不多、创新工作不够；三是工作落于表面文章，作风漂浮，惯于在机关发号司令，下基层调研少。少数企业反映管委会贯彻落实八项规定及相关配套规定标准把握的不够彻底。下一步，要结合开展党的群众路线教育实践活动，认真研究、综合评估，采取措施、完善制度，发扬“钉钉子”的精神，进一步把中央的八项规定、六条禁令和相关配套规定精神进一步落到实处。 按照党的群众教育实践路线活动及中共中央国务院《关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、 《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则（试行）》等的规定，加强领导干部廉洁自律工作。规范自身的行为，坚决抵制空谈、浮夸、吃喝、攀比、作风粗暴等“五股歪风”。严格执行和遵守领导干部廉洁自律的规定，实行和落实廉政承诺制度，切实解决干部廉洁自律方面存在的突出问题，全面推进落实科学发展观。结合实际，采取有效措施，开展文明优质服务活动，纠正本单位的不正之风，严肃查处违反“公务员八条禁令”的行为。领导班子成员、党员干部无违纪行为。 按照区委、政府制定的党的群众教育实践活动实施方案，坚持纠建并举、综合治理，深入开展严肃工作纪律整顿工作作风专项治理，全体干部职工作风得到较大转变，有效促进了园区管委会各项工作的扎实推进。管委会实行岗位责任制、首问负责制、限时办结制等制度上墙严明，切实改变了机关服务群众的风貌；严格遵守“三公消费”纪律和服务群众工作纪律，领导班子成员带头践行，继续坚持重大事项及时报告，重大问题集体决策，重要岗位强化监督，进一步推进了廉政风险防控体系建设。管委会继续实行《2013年民主评议政风行风工作实施方案》，与政风行风评议的要点相结合，与切实解决损害群众利益、影响经济发展和社会稳定的突出问题相结合，着重对纪律作风、依法办事、服务质量、廉洁自律、整改落实等方面进行评议，至今未发生一例违纪现象，未出现损害群众和企业利益的现象。 主要表现在：