tosany高效领导力201012115.pptVIP

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  • 2017-02-23 发布于广东
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毫无疑问,施乐曾经是美国企业界的骄傲。 施乐公司成立于1906年,前身是生产照相纸的哈洛德公司。1947年,引进切斯特发明的影印技术(当时美国的企业并不感兴趣,包括知名的IBM和通用电气,人们跟他说“有复写纸就够了)。十年艰苦的产业化研究之路之后,1958世界上第一台自动复印机问世,1959年史上最成功的工业品施乐914推向市场,从此开始了施乐公司十年的辉煌历程。(?) 施乐注册了500个专利,独享高额利润近20年。 1970年在加利福尼亚建立实验室,以研究“讯息技术的建筑架构”为宗旨,以IBM为假想敌,雇用了大量顶尖计算机科学家。1973年研制出个人电脑的雏形“阿图”,电脑中的图标、下拉式菜单、鼠标等是施乐的发明,激光打印技术、触摸屏幕等也是施乐的贡献。 (?) 但是,这些创新根本得不到“斯坦福德总部铺着厚地毯的办公室里高管们的注意”,在他们眼中,未来要做的就是卖出更多的复印机而已。 施乐公司科学家大量离开,他们加入了微软、苹果等公司,因此被称为美国IT西点军校。 与此同时,日本佳能开始了自己的市场调研,找到了施乐的弱点,针对性开发了新的产品,联合十几家企业,包括自己的竞争对手东芝、理光等,70年代初推出小型复印机,1976~1981年,施乐市场占有率从82%下降到35%。 与此同时,一个名叫史帝夫·沃兹涅克的年轻人来到施乐的帕克实验室,他发现在这里从上至科学家,下至实

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