5层次分析评价方法.doc

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5 层次分析评价方法 5.1 概述 层次分析法(The Analytic Hierarchy Process,即AHP),又称多层次权重解析方法,是20世纪70年代初期由美国著名运筹学家、匹兹堡大学萨蒂(T.L.Saaty)教授首次提出来的。该方法是定量分析与定性分析相结合的多目标决策分析方法,把数学处理与人的经验和主管判断相结合,能够有效地分析目标准则体系层次间的非序列关系,有效地综合测度评价决策者的判断和比较。由于它系统、简洁、实用,在资源系统分析、城市规划、招标评标、经济管理、教育管理、科研成果评价、社会科学等许多领域,得到越来越广泛的应用。 5.1.1 层次分析法德基本原理 人们在日常生活中要从一堆同样大小的物品中挑选出最重要的物品,如重量最大的物品,即至少要确定各物品的相对重量。这是,经验和常识告诉我们,可以利用两两比较的方法来达到目的。 假设有n个物体,其真实重量为,,……,,如果人们可以精确地判断两两物品之重量比,那么就可以得到一个重量比矩阵A。 (5—1) 显然,,, 用重量向量 右乘矩阵,其结果为: (5—2) 从上式不难看出,以n个物品重量为分量的向量W是比较判断矩阵A的对应于n的特征向量。根据矩阵理论可知,n为上述矩阵A唯一非零的最大特征根,W是矩阵A的特征根n对应的特征向量。 由此可知,若在没有称量仪器的条件下对一

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