四川商务职业学院2015年单独招生章程.docVIP

附件4： 酒店管理专业单独招生面试考试大纲（面向普高毕业生） 一、考核对象和目的 该综合面试题针对报考酒店管理专业的普高毕业生。 面试主要通过自我推销和回答问题的形式进行，每个考生单独参加面试，主要是考核学生的基本素质，包括举止仪表、语言表达能力、逻辑思维能力、抗压应变能力、个性特征等。 基本要求：考生能正确着装，注重仪容仪表，在面试的整个环节注重礼仪，能在把握主题的基础上，注意沟通交流方式并适当运用知识和技巧，准确且充分地表达个人观点，并具有一定的创新思维和应变能力。 二、考核方式 1、考查方式：考生单独面试，时间为5分钟。 2、考试分值：满分为150分。 三、考核内容 考核标准与评分表