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论市场经济条件下我国机关后勤服务的社会化改革 摘要： 机关后勤服务社会化是机关后勤改革的目标之一，也是机关后勤服务适应社会主义市场经济的必然趋势。发展不平衡内部治理结构与现代企业制度的要求尚有距离对机关和财政支持尚具有一定依赖性与没有彻底分开一些地方和部门还是习惯于计划经济条件下的供给式服务，仍停留在你给钱我服务阶段。经费、人员、编制分开了，但资产不明晰，结算关系没建立，工作没理顺，职能交叉的问题还没有解决。分离体制，实行后勤管理职能与服务职能分开后勤服务从后勤管理职能中分离出来，从行政序列划出撤销原用于后勤服务的工勤人员编制，各部门的后勤服务人员全部划出行政序列努力提高社会化条件下的机关