现代企业管理中“人本管理思想”的应用.pdfVIP

现代企业管理中“人本管理思想的应用 霍婧媛 刘佳楠 (河南牧业经济学院，河南 郑州450046) 摘 要：在经济多样化、价值观多元化的影响下，传统的企业管理理论面临着前所未有的变革和挑战，要求企业管理 必须注重。人本管理思想 的应用，以适应这些挑战。本文针对当前 “人本管理思想 在企业管理应用中存在的问题和原 因，提出增强人本管理思想的认识，转变价值观念，构建现代企业人本管理文化环境两个方面的对策，以引起企业管理者 的关注。 关键词：人本管理思想；企业管理；对策 中图分类号：F272 文献标志码 ：B 文章编号：1008—0155(2016)18—0050—02 “人本管理思想”就是把人作为管理的核心， 重视。二是企业职工意识不强。从当前企业的实 不仅将人作为管理的主要对象，还要将人作为企 际情况来看，很多企业管理者并没有亲身的去调 业的最重的组成部分，更要充分发挥人的主体性 查了解企业员工的真实情况，同时进行具体的研 的管理思想。从企业来看，企业的生存和健康发 究分析。特别是对员工思想动态的了解不够。同 展，与各个企业员工辛勤地工作分不开的。从员 时，就员工 自身来说，很多员工 由