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- 2017-03-05 发布于广东
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北京李宁体育用品有限公司
员工职业发展手册
新华信管理咨询制作
2001年11月16日
目 录
前言 2
第一章 熟悉中成长—入职篇 2
1.1 新员工报到 2
1.2 新员工入职培训 3
1.3 试用期管理规定 4
1.4 在职培训 4
第二章 成长线路设计—发展篇 5
2.1 纵向发展 5
2.2 横向发展 6
2.3 多重阶梯 7
2.4 个人发展与培训计划的制订 7
第三章 做最优秀的实践者—成就篇 9
3.1 绩效激励制度 9
3.2 职业经理人培训计划 10
3.3 专业培训计划 12
第四章 我是不是该安静地走开—离职篇 12
第五章 出色源自本色—前进篇 13
前言
欢迎加盟李宁公司!您将在这里开始一段全新的职业经历。经过十年的拼搏,李宁公司已不再满足于国内的成功,而是不断向专业化、国际化方向迈进。公司认为员工是最宝贵的财富,是创新的源泉,正是广大员工的积极进取、不懈拼搏造就了李宁公司现在的辉煌!因此公司除了为员工提供丰厚的薪酬,更是把员工的培训与发展视为己任。在这里您将能按照多种路径来规划您的职业生涯,并得到大量相关培训的支持!在这里您将接受、融入并推广积极、健康的生活理念,在发展事业的同时发展您的人生!
李宁公司将给每位员工提供施展自己才能的舞台,在运动的世界中推动运动的人生,塑造运动的品牌
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