海外华人家族企业管理的伦理价值评析.PDFVIP

海外华人家族企业管理的伦理价值评析 刘 权 （暨南大学 华侨华人研究所，广东 广州 510632） [摘 要] 企业作为社会组织的一员，不仅为社会创造财富，同时也承担伦理上责任。华人家族企业的管理模 式的效率评价已有诸多研究，对其企业伦理做出评价十分必要。在现代管理理念的环境下，全面、客观地看待 华人企业的贡献与不足，对于促进华人企业现代化具有现实意义。 [关键词] 海外华人; 家族企业；管理；伦理；评析 中图分类号： D634.1 文献标识码： A 随着人类文明的进步，企业管理逐渐走向规范化、科学化。20 世纪下半期以来，东南亚 等地区的华人企业取得了令人瞩目的成就，引起了许多学者的关注。华人在企业管理上深深地 打上了家族观念的烙印，其管理模式既是一种高效的工具，也可能成为失败的根源。企业管理 模式除了效率特征之外，还具有伦理价值。对华人家族企业进行恰如其分的评价，有利于华人 经济的发展。 一、企业管理模式的经济伦理价值 研究经济主体伦理的重点是企业伦理。在西方工业发达国家中，经济伦理是在研究企业伦 理的过程中发展起来的。企业是生产经营单位，它的经济功能就是为社会创造财富，为市场提 供有效供给。同时，企业在处理内外关系的时候，也需要伦理原则，这就提出了企业伦理问 题。在市场经济中活动的人不仅具有经济人的品格也具有社会人、文化人的品格，他们既是经 济主体也是伦理道德主体。市场交换过程中，人们在发生经济关系的同时也发生着伦理关系， 除了享受或承担经济上的权利和责任的同时也享受或承担着伦理上的权利和责任。 企业的成功不仅表现为对社会的物质贡献，也表现出人格形象。人们期望企业坚守基本的 道德原则，在经营事业时，能发挥道德判断力，对它们的功过负责任，考虑其它人的需要与利 益，遵从它们本身的价值观与承诺。道德导向正确的企业能够获得更大的效益，会带来组织运 作改善、市场吸引力提高、与政府官员及社会大众的关系较佳等良性结果。 经济伦理是一种特殊的经济资源，具有重要的经济价值，是企业的无形资产或社会资本。 经济伦理在降低交易费用、创造合作效益中具有重要作用。在现代经济发展过程中，经济伦理 是不可或缺的。1988 年 2 月，由美国著名企业参与的“企业圆桌会议”发布了一项报告： “公司伦理：企业的首要资产”，强调指出“公司伦理是企业生存与赢利战略的关键”。与此 相应，由欧洲、日本、美国的企业领袖组成的“康克斯（CAUX）圆桌会议”所制定的“康克斯 商务原则”申言：“如果没有道德，稳定的商业关系对国际社会的支撑将是不可能的”，认为 企业伦理在商业决策中有着重大价值。注重伦理价值，已成为国际企业界的一种共识，把伦理 作为企业经营战略中的一个关键性因素，是现代经营发展的一种必然趋势。 企业伦理作为企业的一种无形资产，可以在市场交易中作为商誉体现出重要的价值。经济 伦理作为一种社会资本，对社会经济运行的作用主要体现通过弘扬一种共同的经济价值观，形 成社会团结奋斗的凝聚力，激发和引导着人们积极的经济创造行为；通过约束和规范人们的行 为选择，建立一种经济发展所必须的伦理秩序，保障经济健康有序地发展；通过影响和制约一 定经济制度的确立，对资源配置和经济效率产生重大影响。 经济行为本身在伦理上的正当性已经得到证明，经济行为的目的虽是追求利益，但局部的 利益与社会全体利益有一致的地方。经济伦理与追求利益最大化的方向一致，即“不合理的东 西不可能真正符合人的权益，而违背人的权益的东西也不可能是真正合理的”。① 经济发展 不只是一种需要从经济学的角度加以研究的经济现象，也是一种需要从伦理学的角度加以审视 1 的多因素、多层面的社会现象。 二、海外华人家族企业的管理特征 家族企业历来是企业的一个重要的组织形式，即使在当代社会，家族企业仍然非常普遍。 据统计，美国的上市公司中由家族控制的超过了 40％。当今美国一些历史最悠久、最著名的 跨国公司都为一些家族所拥有，并由其家族成员经营。如福特、杜邦、柯达、通用电气、摩托 罗拉、迪斯尼等。法国最大的 200 家公司中 50％是家族企业。德国最大的 150 家公司中 48％ 是家族企业。英国最大的 116 家公司中 29％