2007年11月级二企业人力资源管理师试题及技能部分答案.docVIP

2007年11月劳动?和社会保障部 第一部?分职业道德（1～25?题，共25道题） 一?、 职业道德基础理论?与知识部分（第1～1?6题）(一)单项选择?题(第 1～8 题)? 1、关于道德的说?法中。正确的是( ?)． (A)道德是?处理人与人、人与社会?、人与自然关系的特殊?行为规范 (B)道?德是一种理想化的、难?以落到实处的行为规范? (C)道德是一种?人人能够认同．但人人?又不藤意身体力行的行?为规范 (D)道德?是一个缺乏共同评价标?准的行为规范 2、?社会主义荣辱观的主要?内容是( )． ?(A)谦虚谨慎．戒骄?戒躁，脱离低级趣味(?B)树立正确的权力观?、地位观、利益观 ?(C)牢记两务务必? (D)八荣八耻?。 3、建设节约型?社会．很重要的一十方?面是要求从业人员树立?强烈的( )． ?(A)改革创新观念 ? (B)节能减捧意识? (C)团结协作意识? (D)求真务实精?神 4、古人所谓?慎独的意思是( ?)． (A)人是合?群的社会性动物，要加?强合作和谐．不能搞单?打一 (B)人的心?灵需要慰籍．要防止出?现曲高和寡的状况 ?(C)人在独处时，要?谨防发生违背道德要求?的意念和行为 (D?)要树立独立人格意识?，防止发生侵犯独立人?格的现象 5、我国?社会主义道德建设的基?本原则是( )． ? (A)集体主义 ?(B)合理利己主义 ? (C)社会主义 ?(D)温和功利主义 ? 6、企业文化的自律?功能是指( )． ? (A)不断强化从业?人员追求利益最大化的?动机 (B)严格按?照法律矫正员工的动机?和行为 (C)加强?制度建设．通过制度建?设推动企业行为规范化? (D)开展职业纪?律教育，增强从业人员?豹纪律意识 7、某?公司奉行不惜一切为?顾客服务的理念，正?确理解的是( )．? (A)要不计成本?地满足顾客的要求 ?(B)无条件地满足顾?客提出的任何要求 ?(C)一切都是顾客说?了算 (D)顾客的?满意程度决定企业的命?运 8、关于打造品?牌．正确的说法是( ? )． (A)只要?掌握了高新技术．就能?打遗品牌 (B)打?造品牌．棱心任务是加?强广告等嶷体宣传工作?的力度 (C)员工?具有敬业精神和强烈的?社会责任感是打造企业?品牌的内在力量 (?D)质优价高才能打造?品牌 (二)多项选?择题(第 9～16 ?趣) 9、企业文化?的功能包括( )。? (A)体闲功能 ? (B)导向功能 ?(C)整合功能 (?D)健身功能 10?、关于职业活动，正确?的看法是( )． ? (A)职业活动与杜?会分工密切相关 (?B)职业活动当中的物?质生产活动是人类生存?的第一个前提 (C?)职业活动包含着高尚?的内涵，它绝不能作为?人谋生的手段 (D?)职业活动限制了人的?自由与发展 11、?《公民道德建设实实纲?要》指出的职业道德规?范包括( )． ?(A)爱岗敬业 (?B)服务群众 (C?)开拓创新 (D)?艰苦奋斗 12、下?列说法中．属于职业禁?语的是( )． ?(A)问剐人去 ? (B)不知道 ? (C)我有什么办?法。又不是我让它坏的?。 (D)后边等?着击 13、文明?礼貌的具体要求是( ? )． (A)仪表?堂堂 (B)语言规?范 (C)举止优雅? (D)待人热情 ? 14、符合爱岗敬业?要求的是( )． ? (A)慎重选择职业?，一旦选择了莱种职业?就要踏踏实实干一辈子? (B)强化职业责?任．严格履行职业责任?的规定，不管成文与否? (C)提离职业技?能，不断学习理论知识?。提高业务能力 (?D)加强职业责任修养?，不断锤炼自己的职业?意志 15、下列做?法中．违背诚实守信要?求的是( )． ?(A)甲与乙签订供货?台同，后来原料涨价，?甲要求提价没有得到同?意便中断供货 (B?)张某答应事某摆平?赵某．后来张某意识?别问题的错误．便借故?不干了 (C)X ?厂发货到 Y 厂，不?知何故 Y 厂迟迟投?有收到货物．x 厂依?合同进行赔偿 (D?)某女结识某男．后该?女发现该男不诚实，于?是她采取多种方式愚弄?对方 16、下列做?法中，符台团结互助要?求的是( )． ?(A)工作中相互取长?朴短 (B)互助即?互相帮助，是否要帮助?同事要以对方能否帮助?自己为前提 (C)?以自己的兴趣爱好为标?准．要求他人向自己看?齐 (D)做事情多?从善良、积极的角度思?考问题．树立团队意识? 二、职业道德个人?表现部分(第 17～?25 题) 17、?你和某同事同住一室，?这天，你回寝室时发现?同事的家人来了，你会?( )． (A)?说明