残联个人岗位政廉风险识别和自我防控表附表2.docVIP

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残联个人岗位政廉风险识别和自我防控表附表2

个人岗位廉政风险识别和自我防控表 填表日期: 责任人姓名 乌木尔江 单位 布尔津县残联 岗位及职务 理事长 岗位职责 主持党组全面工作,主管就业、扶贫、教育、残疾人事业统计、康复及辅助器具供应、信访、维权、基层组织建设、残疾人证的管理等工作,分管帮扶村、依法行政。 风险等级  2级 廉政风险点 自我防控措施 1.“一岗双责”履行不到位,忽视对亲属和身边工作人员的教育和管理。 2.在考核、评先选优等方面,违反民主集中制,个人或少数人决定重大事项。 3.在公务活动中,接受馈赠或吃请,可能产生违反法律和纪律规定的不廉洁行为。 1.加强政治理论学习和党性修养,提高政策理论水平和政治素质,增强责任感和意志力。 2.带头执行党纪政纪和廉洁自律各项规定,发扬优良传统,清白做人、干净做事,筑牢反腐倡廉思想防线,提高反腐倡廉自觉性。 3完善公务接待制度,严格接待标准。   分管领导审核签字: 单位主要领导审核签字: 个人岗位廉政风险识别和自我防控表 填表日期: 责任人姓名 马义飞 单位 布尔津县残联 岗位及职务 书记 岗位职责  主管党建、党风廉政、精神文明、民族团结、宣传思想、社会管理综合治理、绩效管理等。 风险等级 3级 廉政风险点 自我防控措施 1. 在干部任用、考评等方面违反民主集中制问题,个人或少数人决定重大事项。在执行上级决策决议方面推诿扯皮或不作为。 2.在公务活动中,接受馈赠或吃请,可能产生违反法律和纪律规定的不廉洁行为。 3.相关材料上报未能严格审核,或上报不准确。 1.加强政治理论学习和党性修养,提高政策理论水平和政治素质,增强责任感和意志力。 2.带头执行党纪政纪和廉洁自律各项规定,发扬优良传统,清白做人、干净做事,筑牢反腐倡廉思想防线,提高反腐倡廉自觉性。 3.严格遵守县委、政府出台的各项制度、执行好经费使用的有关规定。 4.完善各项制度,严格按相关文件要求实事求是的上报材料,杜绝岗位风险的发生。   分管领导审核签字: 单位主要领导审核签字: 个人岗位廉政风险识别和自我防控表 填表日期: 责任人姓名 阿汗 单位 布尔津县残联 岗位及职务 纪检组长、副理事长 岗位职责  协助巴合提做好康复及辅助器具发放工作。主管纪检监察工作,分管普法、计生、工青妇、应急管理、档案管理、电子政务及政务公开、办公室等工作,以及县委政府安排的劳动、卫生等各项社会活动和考勤等。 风险等级 2级 廉政风险点 自我防控措施 1.“一岗双责”履行不到位;工作越权或推诿责任;忽视对亲属和身边工作人员的教育和管理,经费拨付、财务报销、资金管理、接待工作、小车管理。。 2.在残疾人康复工程实施过程中,对受益对象不严格审核、把关不严,导致应受益对象得不到及时康复。在辅助器具发放上审核不当。 3.在公章管理方面不够严格;在执行财经预算和购置资产时不严格审核把关,可能导致失职渎职,利用职务上的便利谋取私利或违规采购物品,造成挪用、误用财政资金,影响工作正常运转。 5.在公务活动中,接受馈赠或吃请,可能产生违反法律和纪律规定的不廉洁行为。 1.不断加强政治理论学习和党性修养,提高政策理论水平和政治素质,增强责任感和意志力。 2.执行党纪政纪和廉洁自律各项规定,发扬优良传统,清白做人、干净做事,筑牢反腐倡廉思想防线,提高反腐倡廉自觉性。 3.严格公章的管理和使用,并不断加强政治理论学习和党性修养,提高政策理论水平和素质,增强责任感。 4.建立健全残疾人事业财务管理制度,做到专款专用;严格财务审批,2000元以上大额开支必须经党组班子集体研究决定。 5.遵守各项制度,依法依规履职,加强监督检查,及时发现问题,不断改进工作,杜绝岗位风险的发生。   分管领导审核签字: 单位主要领导审核签字: 个人岗位廉政风险识别和自我防控表 填表日期: 责任人姓名 娜比拉 单位 布尔津县残联 岗位及职务 业务员 岗位职责 主要承担残疾人的康复、就业、教育、辅助器具供应、信访、维权、基层组织建设、残疾人事业统计、宣传文体、电子政务及政务公开、档案管理、工青妇等。  风险等级 1级 廉政风险点 自我防控措施 1.随意办理残保金的减(免、缓)手续; 2.扶贫、危房改造、居家托养、基地建设等业务不按贫困重度残疾人标准严格落实。 3.在公务活动中,接受馈赠或吃请,可能产生违反法律和纪律规定的不廉洁行为。 1.加强政治理论学习和党性修养,提高政策理论水平和政治素质,增强责任感和意志力。 2.严格审批程序,按照标准落实。 3.严格遵守县委、政府出台的各项制度,杜绝岗位风险的发生。   分管领导审核签字

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