怎样做一个优秀员工.docVIP

《如何做一个优秀员工》 信阳一店员工宣言 当看到这个题目时，很是犹豫，感觉这个问题口头上说是那么简单，但实际做起来却是那么的艰辛。 其实也就是说如何做一个领导喜欢的员工，如果从这个角度来写未免有点脱离它原本的意图，员工是主角嘛。突出自己的主人翁意识，人生就是一个不断学习的过程，做任何事都要学无论是体能和智力跟着你处的环境在变化，从我自身角度出发也就两字“精干”。这两个字却含义深刻，精干主要表现：1.思想精干，在工作中，要具备把复杂问题简单化，分清主次，不能眉毛胡子一把抓。2.言谈要精干，把精干的思想用言语表达出来 3.行动精干，表现一个人的工作素质和能力，说干就干，马上就办，立即行动，而不是磨时间，劳累的是别人，做事要有效率 4.穿着精干。一个人的穿着和脸色体现一个人的精神面貌，这是我一直思考的问题，一个人重要的不是你的专业跋扈，不是你的社会经验，而是思维方式和思考能力，愈是主动积极，就愈能掌握人生方向，不断激励自己。相信自己的能力，增加自身的价值。 我们不能预测明天，但是我们可利用现在，我们不能样样顺利，但我们可以事事尽力，愿我们能以主动的心态面对每一天…… 我是一名服务员，我的岗位职责是服务，礼貌用语遵从上级领导的安排，有热情，有耐心的服务客人，要有理想有目标，有忠诚心 做事情要做领导分配80%我就应该做到90%，做事情之前要想着怎么为公司着想，同时我也想和公司里的同事们相处融洽。 我觉得成为一名优秀的员工应该从多方面去努力，首先要做好自己的本职工作，听众领班的安排，熟悉自己的工作流程，保质保量，高效率的完成任务。其次，一切应以公司的利益出发，集体的利益为前提，要发集体的利益为中心，因此除了做好我自己服务员的工作这外，还可以做其他一些如传菜，迎宾的工作，从而能够熟悉每个岗位，能够更好的为顾客服务，能够给本店带来更好的效益。同时要明白的是：比别从付出的越多，收获就越多。最后，要学会主动思考，吾日三省吾身，学会反思，看看自己每天收获多少，是进步了还是倒退了，而且要给自己定一个短期的目标，有目标才会有动力。 另外，我觉得成为一个优秀员工，应该不怕苦，不怕累，有责任心和上进心，同时也要有创新的意识，时刻以公司的利益为中心，而不是纯粹为了拿一份工资。工作带来的不仅仅是一份工资，而是做自己喜欢的事，能给人们带来极大的幸福和满足。 每个人都希望自己能够成为一名优秀员工，希望受到同事欢迎和领导认可。当然，我也不例外。我希望自己能够做到以下几点： 每天都能反思一下自己的工作。今天我又学到了什么，收获了什么。哪些做的好，哪些不好，以后如何改正。 对于上级交办的任务，认真去做。尽自己能力做好。不只是为了领导，也是为了自己。 不断要求自己进步，去尝试新的领域，敢于突破自己。 建立自己的人际关系网，和同事搞好关系。多帮助别人，少抱怨，多反思。 不想当将军的士兵不是好士兵，在这里工作是挺累的，但是希望自己能够把眼光放长远，努力坚持下来，收获自己想要的。 作为领班，我应该谨记我的岗位职责，每天都要做好自己所负责的工作，做好主管的助手，每天要带领员工做好服务，用好礼貌用语，分配工作并及时监督，对于上级下达的任务要及时完成并汇报，同时自己也要学会多观察，多思考，发现什么问题要立即解决，绝不拖延。另外还要学会沟通，处理与员工与上级的关系，争取做一个敬岗爱业，不怕吃苦，乐于助人有组织安排能力和有责任心、上进心的人。 做好自己的本职工作，领导分配的工作岗位听从领导吩咐，有积极向上的心态，对待他人和善，注重仪容仪表，上班时间有好的心态，认真对待上班时的每一件工作，服务管客人满意，对待同事友谊、领导分配工作结果过多超出自己能力之外，应尽自己的全力、认真的去完成，自己有的方面特长积极向领导表现，有发现公司与领导不对的地方，向领导反映如何得以解决，作为一个优秀员工对待客诉方面也该有一些了解，工作方面要有坚持的心，工作中发现自己的不足认真并改正，争取做到同事和领导眼中的优秀员工。 来到锅大侠有5个月了，在这5个月当中，我学会了很多东西，收银工作看似简单，很了操作，但是要想把这份工作做好做精却需要做出努力。 在收银这个岗位上，每天要和形形色色的客人打交道。遇到脾气不好的客人欠要克制自己的情绪，尽量不与客人发生冲突。性格急躁的客人，我们要尽快提高自己的收银速度，不要让客人等太久，遇到客人对我们的台位、菜品不了解的时候，耐心给客人解释清楚，让客人感觉到我们温馨高效的服务。虽然这些工作我们每天都在重复，我也意识到自己的工作存在很多不足，在收银速度方面我还有待提高，现在正在努力进步阶段，在面对客诉和客人故意刁难的情况下，更要使自己冷静下来，控制自己情绪，使用一些委婉的语气和用语与客人的沟通。事实上，解决客诉对自己来说也是自我能力