乡镇党委党代会召开教程.docVIP

请各乡镇党委认真审核校对，抓好资料的撰写和环节的把关。 乡镇党委换届选举工作流程 一、大会日程安排。（1）召开预备会议，主席台一般安排县委指导组、乡镇党委书记和上届党委委员就座。（2）正式会议，主席团成员和县委指导组上主席台就座。（3）先选党委委员和纪委委员；再开纪委第一次全体会议，等额选举纪委书记、副书记；接着召开党委第一次全体会议，通过纪委选举结果，等额选举产生党委书记、副书记。（4）党代会选出党委委员和纪委委员后，可以暂时休会，紧接着召开纪委全会和党委全会后再举行闭幕式，通报党委和纪委全会上的有关选举情况。 二、大会筹备及步骤 大会筹备工作 （一）党委研究决定召开党员代表大会的有关事宜。 乡镇党委严格按照《党章》精神，结合本乡镇的实际，召开党委会议，专题安排部署换届选举工作，研究确定：大会的指导思想和目的、任务；拟定大会的主要议程，党员代表大会的代表名额、构成比例、代表条件及选举办法；下届党委委员、书记、副书记和纪委委员、书记名额及“两委”委员选举方式。 （二）向县委呈报召开党员代表大会的请示。 乡镇党委作出召开党员代表大会的决定后，要在召开党代会15天前及时向县委呈报《关于召开中国共产党××乡镇第×次代表大会的请示》。其主要内容是：党员代表大会召开的时间、指导思想、任务和主要议程；党员代表大会的代表名额、构成比例、差额比例、代表条件及选举办法；下届党委和纪委的委员、书记、副书记名额及选举办法。 拟任党委、纪委委员、书记、副书记的人选到有关选举单位进行选举。 党员代表大会的代表候选人和乡镇党委、纪委委员候选人的差额比例，均不得少于20%。党委、纪委书记、副书记的选举，通常采取等额选举办法。这些，一般都需要在召开党员代表大会的请示中予以明确。 （三）成立党员代表大会筹备工作机构。 召开党员代表大会的请示经县委批准后，即可开始筹备工作，成立筹备工作领导小组，由党委书记、副书记和其他有关负责人组成。根据工作需要，可下设秘书组、组织组、会务组、后勤组等，分工负责具体筹备工作，做到责任明确，按期完成。 （四）成立代表资格审查小组。 在代表选举之前，乡镇党委要成立代表资格审查小组。成员一般由分管副书记、纪委书记及其他熟悉党的工作的同志组成，并提交大会预备会通过。其主要任务是审查代表的产生程序和资格，写出代表资格审查报告，并负责向代表大会预备会议报告。 （五）党员代表大会代表的选举和审批。 乡镇党委在代表选举过程中派出选举工作小组，对各选举单位进行指导，并注意做好以下工作： 1、发出召开代表大会通知。 召开党员代表大会的请示经县委批复后，乡镇党委要根据党委决定和县委批复的精神，起草下发《关于召开中国共产党××乡（镇）第×次代表大会的通知》。其主要内容是：召开大会的时间，大会的指导思想、主要任务和主要议程，党员代表大会的代表名额、构成比例、名额分配、代表条件和产生办法，代表选举工作完成时间及须报材料，大会筹备工作的组织领导，对所属党组织和党员的号召及要求等。 2、指导代表选举工作（具体见代表选举工作流程）。 （六）代表资格审查工作。 代表选出后，代表资格审查小组要进行认真审查。一是代表的产生，是否符合规定程序，在酝酿提名和选举中是否充分发扬了民主，是否符合规定的差额比例和应选代表名额；二是代表是否符合条件、具备资格。如发现代表产生不符合规定的民主程序，应责成原选举单位重新进行选举，代表不具备资格的，应责成原选举单位撤换。然后写出审查报告，经乡镇党委同意后，由代表资格审查小组负责人向党员代表大会预备会议报告，经大会审查通过后的代表，获得正式资格。 （七）起草党委和纪委的工作报告。 党委工作报告要在深入调查研究、广泛听取各方面意见的基础上，组织专人撰写，并由党委领导同志负责。报告初稿形成后，要印发所属党组织进行讨论，认真听取所属党组织和党员的意见，进行反复修改，最后经党委会讨论定稿。 （八）制订选举办法。 党员代表大会选举办法，是大会选举工作的准则。选举办法由上届党委制订，提请大会主席团讨论同意后，再提交各代表团讨论，经主席团汇总修改后，提交大会通过后生效。制订选举办法，要符合《中国共产党章程》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等有关规定。主要内容包括：制定选举办法的依据；选举的任务；提名确定候选人的办法；选举实施的方法、程序；选举有效性和有效票的确定；确定当选人的原则；填写选票的注意事项；候选人、当选人名单的排列顺序；监票人、计票人的产生方法；选举纪委。 （九）提出大会主席团组成名单、大会秘书长、大会执行主席建议名单。 乡镇党委提出大会主席团建议名单及大会执行主席分组名单。大会主席团人数一般可掌握在代表人数的10%左右，通常由乡镇党委、纪委领导成员，新一届党委、纪委领导成员候选人预备人选、各代表团长及其他有代表性的人