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- 2017-03-16 发布于四川
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坤鹏论:合伙人没选好创业99%要失败创业第一看团队,所以和谁搭伙一起干是关键,以下关于合伙人的九件事情如果能做到位,可以极大提高创业成功率:1、需要一个好的合伙人团队有人说,我自己能力强,不需要与人合作,自己就能干。除非你是想整个煎饼摊,或者租个门店卖东西,如果是互联网创业项目,我只能说你不适合创业。合伙人团队一定是需要互补的,包括性格和能力。所以刘、关、张加上诸葛亮是最优秀的团队,有人笼络人心,有人运筹帷幄,有人决胜千里,还有人暴脾气敢说敢当,缺一不可。如果你想说,曹操自己也干得不错,那我只能说呵呵。如果你自认为有曹操的能耐,还围着互联网转创啥业,直接建国岂不更好?无数历史证明,建国是投入产出比最高的创业项目。如果这事儿干不了,那还是踏踏实实组个互补的合伙人团队。2、锻炼强大的心理承受力如果你认为,花钱请过来的员工,不管怎么样都会听你的,那你还是打工去好了。创业初期的员工很难招聘,但却很容易流失。创业公司成功率那么低,员工为什么要留下来呢?因为你长的帅?错!!因为信念!他相信你能把公司做大,能给他带来未来,更能解决公司遇到的问题。退一万步讲,至少他相信这个月工资你能发给他。OK,那就别让他失望。在遇到困难的时候,要学会“装”。装作问题是小case,装作胸有成竹,装作任凭风吹浪打,我自岿然不动。不要存在任何侥幸心理,你的任何一个动作,都被员工放大无数倍在观察。所以遇到困难,特别是你
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