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- 约 19页
- 2017-03-16 发布于北京
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工作周报制度
1 目的:
为加强对日常工作的监督和控制,提高解决问题的速度和质量,制定并发布本指南。
本指南的目的是:
?? 将每个工程项目的实际工作以文档形式汇报并保留,作为管理人员能力、工作状况
以及工作考核的依据。
?? 为尽早发现问题与缺陷,提供文档化的汇报和交流渠道。
?? 当问题发生时,提供问题追踪的依据。
?? 通过周报反馈,促进准确的合理分配员工的工作任务,加强项目的控制能力。
2 范围: 本指南的应用范围是集团新项目与扩建项目.
3 周报的报送:
每个工程项目部每周六定时向上级主管发送周报。
如果一个人分属于两个项目(多重领导),则应分别将周报发送给所有的直属领导,如
不涉及到保密问题,则可将周报填写在一份报告中。如涉及到保密问题,则应将周报分开填写,并且分别报送。
各部门周报应由各部门统一管理以备检查。
4 周报的填写:
周报应采用工程部制定的周报模板进行填写,工程部可协助各部门或项目组对周报的
模板进行修改。
5 工作周报的管理和监督:
工作周报由直接上级进行管理,应保证文档的完整,安全。
工作周报由总部工程部负责监督,监督方式每周现场例会上交流等。
周报模板如下:
每 周 工 程 报 告
WEEKLY EN
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