合规征文比赛的方案.docxVIP

关于开展“合规文化伴我行” 征文比赛活动方案 为深入发掘、树立先进人物和先进集体,传播先进合规文化，进一步强化合规经营的理念，调规范广大行员操作行为，根据上级行有关工作要求，决定开展“合规文化伴我行”征文活动。现将有关事项通知如下： 一、活动主题 “合规文化伴我行”——学习、推广合规文化，深刻领会风险二十条的相关精神，坚持合规操作、规范经营。 二、活动时间及地点 本次征文活动从2014年3月15日持续到4月15日评奖活动在汉阳支行三楼大会议室内举行。 三、征文内容 紧紧围绕交通银行合规文化核心理念，通过学习风险案例，做到全员合规、人人合规，有效控制合规风险，确保银行的稳健经营发展。参考内容如下： （一）依法、合规的经营创造价值——交通银行汉阳支行合规经营的现实案例。 （二）合于理，规乎矩——合规文化建设成果展示。 （三）把控风险，谨慎经营——不合规经营带来的风险案例分析 （四）善于风险管理与防控——视合规为我行“生命线”的感人事迹。 （五）交通银行汉阳支行领导干部、优秀管理者的典范人物。 （六）践行合规理念、发扬合规文化的交行人。 （七）其他方面的合规事迹典型。 四、比赛要求 （一）各行要高度重视，充分认识开展“合规文化伴我行”征文活动的重要意义，要把组织征文的过程，作为宣传、推广、教育和普及我行合规文化核心理念的过程，切实加强组织领导，确保活动的顺利开展。 （二）征文内容要围绕交通银行合规文化核心理念及释义展开，突出责任文化在汉阳支行各部门、各岗位的具体体现。 （三）征文内容要言之有物，真实可信，具有强烈的感召感染力和影响力。征文要求条理清晰、富有文采，核心理念与典型事迹结合自然。字数1000字左右。 五、评分方法 评分采取百分制由评委当场评分，去掉一个最高分和一个最低分后的平均得分（取小数点后两位，分数相同者取小数点后三位）为选手的最后得分。评分按主题内容、体裁结构、语言表达、创新点和亮点等4个项目进行，各占分值30分、20分、20分、30分。 （一）主题内容（30分） 主题鲜明，具有思想价值和现实意义；内容符合比赛主题要求，富有启迪性和前瞻性；感情真挚，标题醒目、新颖。 （二）体裁结构（20分） 文体明确，文眼明显，线索脉络清晰；文章层次分明、结构合理；布局严谨、自然、完整。 （三）语言表达（20分） 语言通顺流畅、符合逻辑；写作技巧运用出色合理；详略得当。 （四）创新点和亮点（30分） 材料构思新鲜，见解独特；章法架构具有独到之处；文章文采洋溢。 六、奖项设置 一等奖1名：授予奖杯、证书，奖金 元。 二等奖1名：授予奖杯、证书，奖金 元。 三等奖2名：授予奖杯、证书，奖金 元。 优秀奖若干：授予证书，纪念品。 七、组织领导 为确保活动有序进行，成立征文比赛活动组委会，由行长担任主任，成员由办公室主任黄颐、会计科负责人担任；组委会主任负责总体方案制定，成员及所在科室负责具体比赛活动的实施。各成员科室要高度重视本次比赛活动，落实专人分工负责相关工作。 交通银行武汉汉阳支行 二〇一四年三月二日