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2015年继续教育考试 一、单项选择题（本类题共15小题，每小题2分，共30分。单项选择题 (每小题备选答案中，只有一个符合题意的正确答案，请选择正确选项。） 1.1．下列选项中，不属于基于企业战略经营管理的管理会计体系的要素是（　）。 A．战略评价??????????????? B．战略决策C．战略执行??????????????? D．细节管理 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 2.2．下列选项中，属于对外会计的是（　）。 A．管理会计??????????????? B．财务会计C．成本会计?????????????? D．责任会计 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 3.下列关于“隧道行为”的说法，不正确的是（　）。 A．“隧道行为”指管理层采取各种巧立名目的造假手段，将上市公司资产或利润占为己有、逐渐将上市公司掏空的行为 B．由于这种行为往往是无法见阳光的地下行为，所以被形象地称为“隧道行为”? C．这种现象在我国国有上市公司中更为普遍 D．“隧道行为”表面上是掏空了上市公司，实际上是掏空了股民的利益及市场的人气 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 答案解析：“隧道行为”指控股股东或大股东利用其拥有的绝对股权或控股地位，采取各种巧立名目的造假手段，将上市公司资产或利润占为己有、逐渐将上市公司掏空的行为。 4.2．下列选项中，企业会计角色在基于“做事”的角度下，是管理会计师与( )的统一。 A．成本分析师?????????????????? B．预算会计师C．税务会计师?????????????? D．数据科学家 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 5.属于会计诚信缺失的间接表现的是（　）。 A．原始凭证不完整 B．记账凭证不真实 C．会计账簿不真实 D．以圈钱上市为目的，欺诈上市 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 答案解析：会计诚信缺失的间接表现：以圈钱创富为目的，欺诈上市；财务造假，坑害投资者；不守诚信，信息披露违规；背弃承诺，随意变更募集资金投向等。 6.2．下列选项中，企业为了实现资源的充分利用需要建立和完善约束机制和（ ）。 A．公司治理?????????????????? B．激励机制C．风险控制????????????? D．组织机构设计 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 7.“诚信为本、公字优先”的会计精神中不属于“公“的含义的是（ ） A．公平 B．公开 C．开诚布公 D．奉公 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 答案解析：“公字为先”里的“公”字涵括公德、公平、公正、公开、奉公等方面。 8.企业文化通常分为三个层次，下列说法不正确的有（　）。 A．第一层次是企业文化的核心，叫做精神层 B．第二层次是企业文化的制度层，又称基础层 C．第三层次是企业文化的形象层，是企业文化的表层部分 D．制度层是指企业的领导和职工共同信守的基本信念、价值标准、职业道德等 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 答案解析： 见微观环境中的企业文化部分内容，精神层是指企业的领导和职工共同信守的基本信念、价值标准、职业道德等。 9.会计确认中的职业判断不包括（　）。 A．会计要素确认条件判断 B．会计要素金额的判断 C．交易与事项的性质判断 D．交易与事项的分类判断 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 答案解析：会计确认中的职业判断可以分为会计要素确认条件判断、交易与事项的性质和分类判断。 10.下列各项中，属于判断企业管理会计何时产生的标准的是（　）。 A．管理会计教科书的出版?????????????? B．企业管理会计的功能在企业发展中何时得到履行C．管理会计术语的出现???????????? D．管理会计学科的出现 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 11.会计的职业道德的含义和内容中关于如何做人的是（ ） A. 诚实守信，廉洁自律 B. 客观公正，坚持准则 C. 提高技能，参与管理 D. 强化服务 ??? ?A???? ?B???? ?C???? ?D???? 答案解析：会计职业道德的含义和内容:(1)如何做人：诚实守信，廉洁自律;(2)如何做会计人：客观公正，坚持准则;(3)如何做好会计工作：提高技能，参与管理，强化服务。 12.关于滥用会计职业判断的理解，错误的是（　）。 A