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劳务派遣问题探究
14 3 2009 6
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V o.l 14 N o. 3
JOURNAL O F HUNAN UN IV ER SITY O F TECHNOLOGY SOC IAL SC IEN CE ED IT ION Jun. 2009
基于图书馆的人力资源管理
*
汪永红
( , 100872)
: 劳务派遣问题是人力资源管理的一项重要内容 在高校图书馆的人力资源管 理中 劳务派遣 !制度认可度 较低, 劳务派遣 !方式招 募的员工归属感不强, 劳务派遣制员工待遇低, 忠诚度不高 针对这些问题应 该采取有关 措施和进一步处理好劳 务派遣用工过程中的相互关系
: 劳务派遣; 图书馆; 人力资源管理
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* : 2009- 03- 27 : 汪永红, 女, 江苏苏州人, 中国人民大学图书馆副研究员, 管理学硕士, 主要从事人力资源管理的研究
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