无为县教育局义务教育学校件教职工绩效考核工作.docVIP

无为县教育局义务教育学校件教职工绩效考核工作.doc

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附件1: 无为县教育局义务教育学校教职工绩效考核工作 领导组成员名单 组 长:赵家贵 副组长:江红 刘春生 邹宇 王兴民 曹莉 赵龙友 成 员:陈丽萍 吴明智 胡登峰 李海华 宋 强 刘善斌 李泽根 高令恒 何道华 吴克水 伍先锋 后保安 汤 俊 丁茂山 姜小铁 附件2: 校长(含主持工作副校长)绩效考核参考标准 项目 因素 评价内容和依据 评价要点 评价方法 出勤 10分 出勤 情况 教职工请假和管理规定 学校考勤制度和考勤记录 1、遵守上下班制度;2、课堂教学不迟到早退; 3、按时参加有关会议、教育教学和教研活动。 考核小组 查考勤记录 工作量 30分 行政 管理 学校行政分工的工作职责 能积极、主动出色地履行各项职责 工作无失误 各评价主体 测评 教育教学 工作 兼课达到标准课时量1/3 按规定听课达到20节 完成教育教学任务 考核小组 查资料 工作 表现 30分 工作 态度 开拓、奉献和敬业精神,廉洁自律情况,民主作风和校务公开情况,品行和对待师生情况 1、事业心强,有开拓、奉献精神 2、勤政廉政,严谨自律 3、作风民主求实,实行校务公开 4、为人正派,办事公道,热爱师生 各评价主体 测评 管理 水平 政策水平 ,理论水平 组织能力 ,管理过程 1、坚决贯彻执行教育方针、政策、法规;坚持依法治教,依法治校,严格执行学校规章制度。 2、认真学习政策理论和现代教育理论,准确把握素质教育内在规律,掌握科学有效的管理知识。 3、自觉执行上级指示,协调上下级关系,调动班子与教职工积极性。 4、工作思路清晰,目标明确,职责分明,中心突出,决策科学合理,常规管理规范,措施得力,任务落实。 考核小组 查资料 各评价主体 测评 工作 成效 30分 三风 领导班子作风 ,教师教风 ,学生学风 1、领导班子作风正 2、教师教风好 3、学生学风浓 各评价主体 测评 五育 依据国家课程标准要求 学校德、智、体、美、劳五育开展情况 学校德育 、智育 、体育 、美育 、综合实践五育并举,具有特色;学生全面发展,富有个性。 考核小组 查资料、 三率 学校办学水平评估达标率 学生综合素质评价合格率 师生违法犯罪和学校重大责任事故发生率 1、学校办学水平评估位于前列 2、学生综合素质评价合格率高 3、师生行为文明规范 ,校园环境安全整洁 ,没有违法犯罪现象和安全责任事故 考核小组 查资料 活动 落实 各级关于学校创建评估标准 上级部门布置活动 1、各类学校创建工作成效明显,成绩突出 2、认真落实上级布置的各项活动 考核小组 查资料 办学 规范 安徽省办学行为规范要求 遵守教学和作息时间 开齐课程、开足课时 不分快慢班,均衡、合理配置班学额 无推销教辅资料和乱收费现象 考核小组 察看 查资料 附加 项目 校长个人受表彰情况,学校在各项工作中获奖情况等 赋分不限,由考核部门设定 考核小组 查资料 说明:各考核主体单位需根据中心学校工作人员和中小学正、副校长等考核对象的不同岗位职责,调整内容,制定出相应的考核标准。 附件3: 教师教育教学绩效考核参考标准 项目 因素 评价依据 评价要点 考核办法 出勤 10分 出勤 情况 教职工请假和管理规定 学校考勤制度和考勤记录 1、遵守上下班制度;2、课堂教学不迟到早退; 3、按时参加有关会议、教育教学和教研活动。 考核小组 查考勤记录 工作量 30分 教育教学 行政管理 等 学校各岗位课时量标准 (包括班主任工作课时量、行政管理工作课时量、其他兼职工作课时量) 1、完成教育教学工作任务 2、完成班主任工作任务 3、完成行政管理工作任务 考核小组 查工作记录 工作 表现 30分 职业 道德 有关师德师风建设文件 《中小学教师职业道德规范》 1、爱国守法,爱岗敬业;2、教书育人,为人师表; 3、关爱学生,一视同仁;4、品德高尚,严于律己; 5、不违规从事有偿家教; 6、不向学生推销教辅资料,不乱收费。 考核小组 查资料 各评价主体 测评 德育 工作 有关学校德育工作要求 《无为县中小学德育工作意见》 1、关注每个学生全面发展,落实有困难学生的帮困措施,注重培养学生良好的学习、行为习惯; 2、坚持德育以课堂为主渠道,注重在教学中渗透人生观、价值观的引导; 3、组织开展各类活动,激发学生兴趣,活跃学生生活; 4、注重学生思想道德建设、心理健康教育和安全教育。 教学 常规 《无为县中小学教学工作规范(试行)》 1、备课认真,教案齐全、规范,切合教学实际; 2、精心组织教学,更新教学手

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