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学习课程:如何建立培训体系与制定年度培训计划
单选题
A??是B??否
A??是B??否
A??是B??否
A??是B??否
A??是B??否
A??是B??否
A??是B??否
A??价值观B??知识技能
C??性格特质
D??自我定位
A??政治素质B??身体素质
C??业务素质
D??以上都包括
A??组织学习体系B??人力资源发展、职业规划体系
C??课程开发体系、讲师筛选内训师培养体系
D??以上都包括
A??客户想确认所学技能转为工作实践B??知识技能的获得是工作表现的重要方面
C??培训的结果可由工作中的技能衡量
D??以上答案都包括
A??确认技能转化为工作实践B??发展课程目标
C??修改课程
D??培训与公司目标的结合
A??工作分析B??测评中心、核心小组
C??面试、个人发展计划
D??以上都包括
A??经验学习者B??反思者
C??理论者和应用者
D??以上答案都这样
A??培训、教育员工的发展B??员工的职业生涯的发展
C??组织的发展
D??以上答案都正确
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