设计师职业生与涯规划.pptx

中国建筑装饰协会培训中心精英设计师培训设计师的职业生涯与规划 主 讲：李 亮 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 中国建筑装饰协会培训中心设计师培训部/中国建筑装饰设计师网/ 设计师的职业生涯与规划 一，学校背景 全名：中国建筑装饰协会培训中心 隶属：国家建设部下属一级协会—中国建筑装饰协会 协会下设：三个秘书处，八个委员会，一个中心，全国团体会员 二万多家。 中心职能：重点培养建筑装饰复合型人才 项目经理/工程监理/建造师/设计师/材料员/质检员/安全员/陈设艺术/园林设计等 我们的任务：用我们100%努力，打造实战型精英设计师 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 中国建筑装饰协会培训中心设计师培训部/中国建筑装饰设计师网/ 设计师的职业生涯与规划 二，职业前景 中国经济飞速发展，加快了城市化进程，而城市化进程中国民经济的支柱产业就是房地产业。 房地产业的发展带动了相关产业的发展，产业链 建筑业/装饰行业/建材/矿产/运输/化工/劳动就业 装饰业的发展加速了对装饰设计专业人才的总量需求，建筑装饰人才的培训工作，相对滞后，行业人员素质普遍较低。（从公司到工长到工人） 技师和高级技师比例不足百分之一，持有资格证书的占总数的百分之五不到。（原因） 人才供需失衡 行业不缺人，缺的是人才，人不等于人才 大中专院校/职业技术学校/诞生在90年代末期电脑培训班。 现在的教育体制决定了理论和实战之间的断层，导致了毕业即失业的局面，这不是学生的错 只要你有能力你是人才，就业形势一片大好。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 中国建筑装饰协会培训中心设计师培训部/中国建筑装饰设计师网/ 设计师的职业生涯与规划 三，设计师就业形势 1、就业机会众多，选择余地大。房地产、建筑公司、装饰公司、设计公司、展览展示公司、设计公司、家具行业。高速发展需要大量专业设计人才，专业设计人才一直是招聘热门。近年来，买房、装修，已经成为大家关心的热点。经济的发展，收入的增加，使越来越多的家庭开始考虑生活环境的舒适与品位，装饰行业也随之快速发展，室内设计人才需求自然旺盛。一些装饰公司甚至不愁没活儿，只愁没人。 2、入行门槛比较低，能力更重于学历。室内设计在国内还处于起步阶段，现有从业人员整体专业水平还有待提高，具备职业资格持证上岗的并不多，真正科班出身的更是少数。3、收入水平比较高，属中上收入阶层。设计师收入来源丰富，薪酬结构是“底薪＋业务提成＋设计提成”，年薪十万元并不遥远 。 4、发展空间广阔，就业机制灵活。关联行业均可就业，也便于兼职和创业。整体来说，室内设计属于朝阳产业，有很不错的就业前景。 5、知识系统实用，专业特长突出。具备了深厚美术素养、扎实理论基础、超强手绘及电脑表现技法，熟悉实战流程的精英毕业生深受行业青睐 6，助理设计师：1500——3000，设计师：3000——8000，设计总监：年薪10万以上 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 中国建筑装饰协会培训中心设计师培训部/中国建筑装饰设计师网/ 设计师的职业生涯与规划 四，设计师就业必备的条件： 1，设计师必备的造型能力。（点线面体空间的形态的审美与表现） 2，设计师必备的表现能力。（二维空间的三维真实展现，包括风格材质等） 3，设计师必备的色彩搭配能力。（色彩心理学） 4，设计师必备的设计创新、审美能力。（专业化、个性化、艺术化、品质品味化） 5，设计师必备的工程实战能力。（理论联系实际，设计方案的可行性） 6，设计师必备的客户沟通能力。（卖设计方案和设计理念） Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile . Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 中国建筑装饰协会培训中心设计师培训部/中国建筑装饰设计师网/ 设计师的