上市房企绩效综合评价(共3256字).docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
上市房企绩效综合评价(共3256字)

上市房企绩效综合评价(共3256字) 本文以因子分析法作为分析工具,选取12项财务数据构建指标体系,以此评价各上市房企的经营绩效。因子分析是通过研究多个变量间相关系数矩阵(或协方差矩阵)的内部依赖关系,找出能综合所有变量的少数几个随机变量,这几个随机变量是不可测量的,通常称为因子。然后,根据相关性的大小把变量分组,使得同组内的变量之间相关性较高,但是不同组的变量相关性较低。各个因子间互不相关,所有变量都可以表示成公因子的线性组合。因子分析的目的就是减少变量的数据,用少数因子代替所有变量去分析整个经济问题。 一、指标体系选取 进行因子分析的第一步是要选取恰当的变量指标。评价指标的数量并不是越多越好,但也不宜过少,关键在于评价指标在评价中所起的作用。应该以“尽量少”的评价指标用于实际评价中,因此,兼顾指标的全面性和代表性是一个非常重要的问题。为了多角度反映样本企业的经营绩效,本文从规模实力、盈利能力、偿债能力、成长能力和运营能力5个方面进行考虑,综合选取评价指标。兼顾到指标的选取原则和数据的可得性,本文根据同花顺金融服务网(/)提供的基本财务数据,选取12个代表性指标进行分析。反映规模实力的指标,包括资产总计(X1)、主营业务收入(X2);反映盈利能力的指标,包括净资产收益率(X3)、销售净利润(X4)、投入资本回报率(X5);反映偿债能力的指标,包括资产负债率(X6)、流动比率(X7)、速动比率(X8);反映成长能力的指标,包括营业收入增长率(X9)、营业利润增长率(X10);反映营运能力的指标,包括存货周转率(X11)、总资产周转率(X12)。数据的预处理本文所选取的12项评价指标中有正向指标和适度指标两种。适度指标,包括资产负债率、流动比率和速动比率,而其余均为正向指标。在分析之前,应先将适度指标转换成正向指标。按照国际惯例和我国上市房企的实际情况,资产负债率、流动比率和速动比率的适度值分别为:40%~50%、200%、100%。对于适度指标来说,指标值并非越小越好,也不是越大越好,而是落在某个区间为最佳。 二、因子分析及结果讨论 1.因子分析 本文运用SPSS19.0进行因子分析。通过KMO和Bartlett球形度检验,样本的KMO值为0.525,Bartlett球形度检验的近似卡方统计值为253.027,sig值为0。表明该问题适合做因子分析。通过SPSS软件对原始数据进行实证分析,可以得到变量共同度表。变量共同度,是表示各变量中所含原始信息能被提取的公因子所表示的程度。该值越高,说明所提取的公因子对原始信息的解释度越高;反之,则越低。由表1可知:除了X9之外,其余指标的变量共同度均在85%以上。说明提取出的这几个公因子对各变量的解释能力是较强的。通过对SPSS产生的总方差分析表进行整理,可以得到各因子的方差贡献率和累计方差贡献率(见表2)。SPSS只提取前4个特征根大于1的主成分。F1的方差占有主成分方差的39.653%,将近一半;F2的方差占有主成分方差的20.708%,说明F1和F2是企业绩效因素中的更重要因素。前4个主成分的累计方差贡献率达到87.681%,因此,前4个主成分已足够描述样本企业的经营绩效。从碎石图(见下图)可更加直观地了解哪些是最重要的因子。F1~F4具有较大的特征根,说明这部分因子对企业绩效影响明显;其余因子对应的特征根普遍较小,其影响并不明显。前4个因子的散点位于陡坡上,而后8个因子散点形成了平台,且特征根均小于1。因此,最多考虑前4个公因子即可。进行方差最大旋转后,旋转后的因子载荷矩阵A=(aij)(如表3所示)。因子载荷aij,实际上就是公因子Fi和变量Xj的相关系数,表示Fi对Xj的重要程度。通过这种量化分析,可以更加明确因子的具体含义。因子F1在存货周转率和总资产周转率上的载荷分别为0.968、0.973,明显高于其他变量。所以,因子F1主要代表企业的营运能力;因子F2在净资产收益率、销售净利润、营业收入增长率和总资产增长率上的载荷较高,分别为0.604、0.865、0.632、0.717。说明因子F2主要代表企业的盈利能力和成长能力;因子F3在资产负债率、流动比率上的载荷分别为0.843、0.909,显著大于其他变量。说明F3主要代表企业的偿债能力;因子F4在资产总计、主营业务收入上的载荷分别为0.941、0.964,远大于其他变量的系数。表明因子F4主要代表企业的规模实力。SPSS已经计算出4个公因子的得分,保存在fac_1~fac_4中。4个公因子分别从不同方面反映了样本企业的经营绩效,但单独使用某一公因子并不能对企业绩效做出综合评价。 2.结果讨论 按照以上方法可以得到综合因子得分,并求出各企业的排序。

文档评论(0)

zsmfjy + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档