杭州博圣生物技术有限公司2017年校园招聘简章.PDFVIP

博圣生物2017 年校园招聘 杭州博圣生物技术有限公司 2017 年校园招聘简章 ? 公司简介 博圣生物是提供出生缺陷防控一站式综合解决方案的专业机构，以遗传病筛查和诊断技术为基础，集 医学遗传领域项目运营、研发、销售与学科服务、患儿救助于一体的全国性的“出生缺陷防控”综合服务 商，是中国出生缺陷防控领域的开拓者和领导者。 博圣凭借其在国内筛查领域的雄厚经验，对出生缺陷项目运营和管理的深刻理解和丰富实践，结合国 际化的先进技术手段，创新性地对实验室技术应用、筛查系统质量控制等环节进行了深度构建，积极取得 遗传学、管理学、公共卫生、供应链等多学科跨专业领域综合支持，形成了以技术服务为平台，筛查诊断 体系为基点，优生优育健康管理为品牌核心的“出生缺陷防控”全产业链运营模式。从 1999 年开始 18 年 来，为全国范围内 200 余家筛查与遗传中心提供产品、技术支持、人才培养和学科服务，累计受益人群超 过1 亿，减轻了5 万多名出生缺陷患儿的社会负担。 博圣专注于提供产前筛查、产前诊断、新生儿遗传代谢病筛查，遗传诊断等项目的技术与服务。与国 际顶尖技术的跨国公司：PerkinElmer、Waters、Leica、Affymetrix、illumina、Agilent 等建立战略合作。 自主研发和引进行业内最好的技术，以先进的技术模式构建全国性多层次互补支持网络，稳步推动数据共 享及交换体系，帮助客户提升群体筛查后续复杂病例的诊断能力；以科技创新推动出生缺陷防控服务模式 的变革和创新，在精准医学背景下， 帮助客户省心、省力地实现医疗安全，学科提升和自我超越。 秉承“让每一位母亲享受幸福”的企业使命，博圣全球视野，中国服务，不断提高遗传诊断技术和服 务的水平，推进妇幼健康服务均等化，筛查更多病种、诊治更多患儿、服务更多人群，更好地惠及渴望幸 福生活的亲子家庭。 目前，博圣每年的检测量达到3500 万人份，每年避免超过1 万名出生缺陷患儿的社会负担，社会价值 达200 亿。同时，公司正在积极筹备IPO 计划。2016 年，公司的销售额预计超过7 亿元。未来，公司营收 将保持每年 25%以上的高速增长，2030 年前，博圣将实现“百千万亿”价值目标：年收入：过百亿、年服 务一千万孕妇、一千万新生儿、并将创造一万亿的社会价值。 联系人：苏小姐 电话：0571 岗位详情：请扫描左侧二维码 博圣生物2017 年校园招聘 ? 企业文化 ? 企业使命 致力于中国出生健康事业，让每一位母亲享受幸福。 ? 企业愿景 成为中国出生缺陷防控行业领导者。 ? 企业价值观 专注 创新 匠心 关爱 ? 员工活动： 篮球社 羽毛球社 暴走团 运动会 旅游 ? 薪酬体系 博圣薪酬理念：内外公平，因岗而异，成果分享，为卓越加薪，一年两次加薪机会。 工资构成 年终奖金 司龄工资 单项奖 绩效工资 公司效益 岗位 岗位 工资 考核 ? 福利体系 ? 六险一金（养老、医疗、失业、生育、工商、商业+公积金） ? 各类补贴（交通补贴、高温补贴、午餐补贴、下午茶） 联系人：苏小姐 电话：0571 岗位详情：请扫描左侧二维码 博圣生物2017 年校园招聘 ? 礼金：节日礼金、生日婚丧嫁娶育慰问礼金 ? 公司活动：周末运动场、运动会、年会、员工集体婚礼、集体旅游等 ? 教育资助：资助与工