奥美面经_球500强面试经验.doc

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奥美面经_球500强面试经验

虫虫啃的奥美面经天行 对外经济贸易大学 2009-10-06 12:27:53 2006年11月5日 申请奥美广告的ae。ogilvymather advertising---account executive 12月x日 收到奥美邀请要求填写applicationform,填写基本信息,加3个oq 2007年1月11日 通知面试,assesment center,就一轮, 过了几天,电话通知详细面试内容。 1月18日 邮件通知面试,详细interview agenda,还有公司地图,还是中英版!他们家hr工作敬业到极点。赞一个 2007年1月24日 面试 9:30-18:30 全英文9:30 到了the center 26f,根据指引到了roomd,15个candidates,1个放弃不来hr事先询问了英文名字,根据桌上摆放的名卡就座,并别在胸前 大型圆桌,摆放有很多小饼干 9:30-9:45 陆续来齐,大家都在聊天 海龟组:1个英国硕士,1个荷兰硕士,1个俄罗斯+英国硕士(国外飞回来面) 土鳖组:1个厦大广告+清华硕士,1个复旦广告硕士,1个人大金融硕士 小本组:2个外贸非广告专业,2个复旦广告专业,1个复旦国贸,1个复旦保险,1个 上外,2个俺们学校 来了一群人,不记得他们title,反正最小的是mgr,坐在我们后面。有几个应聘者跟里面的人很熟悉,拉家常。感到强烈的不爽,觉得今天是陪玩。 10点,开始。self-introduction (choose a item that best reflect me)考验creative+spoken english+presentation就口语,自己处于中间水平,创意也一般,presentation比较平淡。总体表现平平 海龟组突现presentation优势,跑上去腔调很足,肢体语言很丰富,并自带道具,狂摆pose,发音纯正,我家gg说他们是师洋派 team building game 分3组,站面积最小的桌布,后来我们组赢了,每人发了本david ogilvy写的书 奥美的人做一些公司介绍,360度营销策略,还有他们案例分享,上午还不是很tough。 午饭ogilvy提供汉堡包,饮料,水果。 ===========================tough分割======================= 13:00 warm-up 瞬时记忆ogilvy客户logo,有奖品 13:15——15:00 case preparation 我们这个team成员构成,我,2个复旦广告,1个清华硕士,1个复旦广告硕士 过程不是很顺利,我们3个本科意见很能达成一致,和2个硕士沟通起来有代沟和障碍。且2硕士说话风格很慢,等我们已经讨论好关键性问题后还跟我们说我有个 重大意见,开始balabala,意见都是属于非常detail的东西,没有big idea和creative的感觉。热衷套4p,porter,swo等模型,被我们极力反对掉了。时间浪费很多,都花在无聊的细节上,我真的不想玩了, 房间非常热,心情极度焦躁。 最终,我负责brand concept陈述,觉得表现还不错。 case的大致内容:为一个美白保湿产品做brand campaign 15:00-16:30 3个组轮流做presentation。我们这组口语水平比较搭僵,估计就我和另外一个广告的说出来人家还能明白,其他3人有点云里雾里。 每组pre完会有考官qa,下午的考官和上午的是2批。 16:30完,开始individual interview( 1 vs 4) 按照hr的发放顺序,领取topic。前面都是海龟组,据说他们要赶飞机。 我还算比较早,18点35分进去面。topic大致内容,作为ae,如何贡献创意。 然后是面试官提问,提问比较unique的,问了实习的经历,mindshare, unilever经历等,还有奥美和传立会选哪个,还有几个忘记了。自我感觉他们对我没什么兴趣。因为这个时候我不知道自己在说什么。 等了太久,失去了面试状态,经过一天折腾脑子反应比较迟钝。进去20分钟就出来了。 19:00 走出the center大楼,心情比较郁闷。不过有gg在等我,安慰。====================================================================================================================== 总结: 1 也许是agency和unilever的实习经历,还有他们比较care华师大的人,让我有了这个机会。据说是一共3000多份,挑了16个人。所

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