技術服务部门入职培训教程68429962.pptVIP

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技術服务部门入职培训教程68429962

用人标准:细致 规范 及时 勤奋 培训目的: 让技术部员工了解本部门 规范工程师的工作流程 增强服务质量 加强内外沟通的桥梁 培训主要内容 工程师技术服务规范 技术服务流程 备件管理流程 招投标流程 报销流程 培训流程 部门概况: 东区技术服务部: 上海分公司、南京分公司、武汉分公司 人员组成: 技术服务经理、技术服务助理、售前工程师、售后工程师; 人员姓名: 东区技术总监:张永斌 南京技术经理:张越 南京技术服务助理:王婷、胡广艳 部门职责: 负责工程师队伍的建设与管理及考核工作; 制定并执行技术支持规范和流程; 审核并执行技术服务合同; 管理技术服务备件; 提供售前、售后及电话支持服务(包括配合与支持销售与客户交流,向客户讲解公司产品和技术方案,分析与理解客户需求,并根据客户需求制订相应的技术实现方案,协助销售部门参与竞标,并提供技术支持); 协调管理厂家和公司及分公司之间跨区派工与结算; 提供公司内外的技术培训。 技术经理岗位职责: 完成工程师队伍的建设,完成公司的各项技术服务任务; 跟踪IT技术发展潮流和方向,指导工程师队伍的学习重点; 根据公司业务结构的变化,随时调整工程师队伍的配备和结构优化; 制定本部门工作流程,并确保顺利实施; 协助部门员工解决工作中遇到的困难和问题; 制定工程师的分类考核办法、确定工程师的考核细则; 监管备件库的使用,完善备件库的结构; 协调解决公司技术资源分配中的各项问题。 售前工程师岗位职责: 通过技术优势协助销售维护客户关系; 协助销售与客户进行技术交流,充分了解分析客户需求,进行产品选型,出具解决方案和配置清单; 制作幻灯片,向用户讲解技术方案并答疑; 进行内部交流,做好技术储备,促进公司整体技术发展; 跟踪行业、产品、技术动态,完成高性价比解决方案; 负责解答销售及客户的技术疑问; 搜集整理各类售前方案,规范技术方案模板; 协助人力资源部门和市场部进行技术和产品培训; 协助销售引导客户使用公司优势产品。 售后工程师岗位职责: 负责公司投标项目中标后实施现场勘察,制订实施方案、割接方案; 负责设备验收及安装调试;进行文档整理,完成验收及后续服务支持工作; 为合同用户提供现场培训,移交项目资料; 为公司其他部门提供后台产品技术支持; 为合同客户提供后续服务,包括电话技术支持、远程维护、故障处理、现场技术支持、网络巡检、咨询等; 保质保量完成晓通服务产品的交付。 技术服务助理岗位职责: 负责本地派工、跨区派工的协调与管理及售后服务质量跟踪工作; 做好服务成本核算和跨区业务结算工作; 负责工程师季度、年度工作量的统计工作; 负责服务合同统计、归档,服务电话接听记录,派工资料的收集整理等文字工作; 负责系统录入工作; 负责工程师费用报销等日常事务; 负责公司VUE考试的申请及安排工作; 负责备件出入管理工作; 负责所有保内产品维修的申请及办理工作; 负责保外设备的检测、维修和焊接工作。 项目经理岗位职责: 建立项目管理团队,制定项目管理文件; 按项目管理的要求的进行项目实施; 节约项目实施成本,提高项目实施质量,提高客户满意度。 工程师技术服务规范----礼仪: 1.个人卫生:外表朴实、干净、整洁。发式要求朴素大方,并保持头发清洁。 细节:男士:发尾不盖耳,前额头发不遮眼; 女士:不要怪异发型。 无头屑,面目干净、清爽,精神饱满。 工程师技术服务规范----礼仪: 2.服装:男士深色西服、衬衣、领带、长西裤、有领T-SHIRT 。女士职业装,裙不能高于手指垂直后的中指尖;不能穿凉拖。 细节: 衬衣的要求 第一色彩要与外衣协调; 第二衣领要坚硬挺括,干净,不能有破毛边;三下摆一定要塞进裤腰里。 衬衣里面不宜再穿羊毛衫、棉毛衫之类的厚衣服。如果天气太冷实在要穿,也要注意,不宜把领口和袖口露在外面,最适当的办法是,把羊毛衫穿在衬衣的外面。 工程师技术服务规范----礼仪: 2.服装: 细节: 西装在穿着时可以敞开,也可以扣上第一粒纽扣或“风度扣”,但不能两粒同时扣上。 西装的袖口和裤脚均不宜卷起。 穿西装时不宜把两手随便地插在衣袋或裤袋里,不要将手机、钱包、钥匙之类的全装进裤带里。 工程师技术服务规范----礼仪: 2.服装: 细节: 凡在正式的场合,穿西装一定要系领带,领带的长度以达到皮带扣处为宜,同时衬衫的第一个纽扣一定要扣好,领带夹一般夹在第四与第五个纽扣之间。如衬衫外面穿有羊毛衫,那么领带一定要放在羊毛衫里面。 工程师技术服务规范----礼仪: 3.鞋子: 皮鞋、袜子洁净无破损。 细节: 穿西装一定要穿皮鞋,而不能穿布鞋、球鞋或旅游鞋 保持皮鞋干净

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