F团6月16日怎样做好职业生涯规划.pptVIP

得 失 平衡 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 三、职业规划选择之一：地域 家乡or城市？ Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 四、职业规划选择之二：行业 行业发展一定要有内在连续性 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd.  内在连续性：你以前积累的资源如经验、技能、人脉等等能够不断地得到延续和强化，有一条清晰的连续的轨迹，而不是天马行空的跳跃式发展。内在连续性的道理其实很简单，就是保持你的职业资源的不断升值增值。 行业发展为什么要有一定的内在连续性？ 易犯错误：没有行业。这是职业发展的大忌，也是最让人感到惋惜的，但是这点确实是比较容易避免的，关键是是要有行业的意识。 建议：你的目标是要成为这个行业的专家，无论你是从事技术还是管理。没有相当年的行业经验，你很难说了解了一个行业，比如对于行业的惯例、发展趋势得了解、行业的价值链条、各个层面的细节、人脉关系的积累等等都需要相当时间的积累。失去了行业背景，你的价值就会大打折扣。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 五、职业规划选择之三：企业 好企业 差企业 增长自信 成长和锻炼 职业能力提升 丧失职业竞争力 职业生涯停止或者倒退 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 国企 外企 生存法则 福利待遇 私企 讲本事 讲能力 本事和能力 福利待遇好 压力小 可以兼顾家庭 福利待遇好 压力大 培训系统，进步快 总体福利不好 天上掉馅饼 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 中小型企业 优势： 1、身兼数职，实战经验强 2、绝对业务导向，创业机会多 3、和公司一起成长，可能得到很好的回报； 缺点： 1、缺少培训机会； 2、经营风险大； 3、培养的人才为非标准件。 大型企业 优势： 1、直接学习其思维方式和管理理念； 2、视野、经验、人脉； 3、培训体系完善； 4、职责分工清晰，在团队写作中学到沟通与协调等组织运作能力； 5、培养的人才为标准件； 缺点： 工作相对狭隘，螺丝钉的工作居多。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 职业发展中最悲哀的两个状况： 1、是拼命的在贫瘠的土地上耕耘 2、是总是在寻找机会却不知道自己就站在肥沃的土地上 让你100%满意的企业是不存在的 如果你觉得企业不满意，我的建议是要么离开他，要么去适应或者改进，抱怨不解决任何问题。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright 2004-2011 Aspose Pty Ltd. 六、职业规划选择之四：职业 职业：就是你所从事的具体职能比如营销、财务、行政、管理或者业务。 为谋求生存而就业—为终身发展而职业—为人生价值而事业 尽可能到公司的主战场去耕耘 企业中还有另外一个主战场，那就是权力的主战场，尤其是在大的公司，这点尤为重要。 Evaluation only. Created with Aspose.Slides for .NET 3.5 Client Profile 5.2.0.0. Copyright