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- 2017-03-30 发布于广东
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新势力模拟公司的制度及部门职能
松山学院新势力模拟公司是经济管理系旗下的一个学院性组织,是松山学院第一个学习模仿企业运作模式的由学生经营的公司,目的是让成员们在获得营销实践技能同时也获得业绩回报。为加强公司的规范化管理,特制定本公司以下规章制度。具体有以下几点:
一、员工总则
1、认同联通品牌并维护联通品牌,这是首要的也是重要的,认同本公司的品牌。
2、能吃苦耐劳,忌半途而废。
3、当集体与个人冲突时,集体为重,兼顾个人利益。
4、有组织观念,有团队精神,致力于打造一个温馨的大家庭。
5、服从组织安排,能很好的完成任务。
6、有思想,善创新,能为模拟公司创造更多的价值。
7、自主性强,能主动走访顾客,维系客户,营造良好口碑。
8、服务态度好,善于与组织内外沟通。
9、思想品德好,不做有损模拟公司的事。
10、平时表现积极,对工作认真负责。
11、分清学生与职员之间的异同点,做好自己本职工作,坚守岗位。
12、不迟到,有时间观念,时间就是金钱,抓住时间就是抓住效率。不得无故请假。
13、在工作中有激情,有活力。联通文化是激情文化,我们要大力贯彻落实。
14、在工作期间,一律要佩戴上工作证。
15、要保守公司的商业秘密,不得有意无意的泄露出去。
16、在开会时要做到不迟到,严肃对待会议,手机应该保持关机或静音状态。
17、不得身兼多职,特别是跟联通公司有冲突的职位,如移动跟电信方面的
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