华安财保资管理公司(筹)招聘信息.doc

（一）公司高管团队（公司总裁 / 副总裁） 工作职责 负责与董事会保持良好沟通，定期向董事会汇报经营情况和执行情况。任职要求 经验要求：10年以上金融行业相关工作经历，在投资行业有非常突出的业绩，有年以上在金融企业全面管理投资业务的经验（二）项目投资中心（总经理 / 副总经理） 工作职责 负责股权、不动产、基础设施债权计划以及各类金融产品等方面的投资及相应产品研发构建业务网络组织和推动业务团队的建立部门内部各岗位人员提名及工作业绩考核任职要求 金融、财务、法律类专业硕士生以上学历复合型专业背景优先；投资有国际金融机构咨询机构工作经验；丰富的实践经验对项目投资的运作特点、运作规则和各种投资方式有深入的研究具有较强的组织协调能力研究能力较强的语言表达能力外语水平有良好的个人修养和职业道德，敬业守法（三）权益投资部（总经理 / 副总经理） 工作职责 组织实施权益类资产的投资策略及投资计划；组织部门业务学习和研究，形成研究与投资的良性互动；负责部门内部各岗位人员提名及工作业绩考核。 任职要求 经验要求：5年以上证券从业经历，熟悉国内金融和证券市场运行状况及监管法律法规； 良好的投资管理能力和组织协调能力对权益类投资具备较完整的投资理念和方法；有良好的个人修养和职业道德敬业守法。（四）固定收益部（总经理 / 副总经理） 工作职责 实现资产和负债的合理配置组织部门业务学习和研究，形成研究与投资的良性互动；负责部门内部各岗位人员提名及工作业绩考核。 任职要求 经验要求：5年以上债券投资具备宏观经济分析能力、市场分析能力、对固定收益相关工作内容有较深刻的理解和实务经验； 良好的投资管理能力和组织协调能力对类投资具备较完整的投资理念和方法；有良好的个人修养和职业道德敬业守法。（五）基金投资部（总经理 / 副总经理） 工作职责 组织部门业务学习和研究，形成研究与投资的良性互动；负责部门内部各岗位人员提名及工作业绩考核。 任职要求 经验要求：5年以上证券从业经历，熟悉国内金融和证券市场运行状况及监管法律法规，有基金投资和FOF组合管理经验者优先； 良好的投资管理能力和组织协调能力对类投资具备较完整的投资理念和方法；有良好的个人修养和职业道德敬业守法。（六）委托业务部（总经理 / 副总经理） 工作职责 负责部门内部各岗位人员提名及工作业绩考核。 任职要求 教育要求：硕士研究生以上学历 经验要求：从事金融机构的客户开发与维护、产品的市场销售、委托人账户管理等相关年以上； 技能：具备证券投资、财务、金融、经济学专业知识；具有强有力的沟通和协调能力有良好的个人修养和职业道德敬业守法。（七）信用评估部（总经理 / 副总经理） 工作职责 构建和完善信用体系组织部门业务学习和研究，形成研究与投资的良性互动；负责部门内部各岗位人员提名及工作业绩考核。 任职要求 教育要求：法律、金融或相关专业，硕士研究生以上学历； 经验要求：从事信用分析或债券投资工作五年以上； 业务技能：熟悉投资各部门、各岗位工作职责；具有强有力的沟通和协调能力有良好的个人修养和职业道德敬业守法。（八）风险管理部（总经理 / 副总经理） 工作职责 建立和完善公司风险管理体系险管理政策部门内部各岗位人员提名及工作业绩考核。 任职要求 教育要求：法律、金融或相关专业，硕士研究生以上学历； 经验要求：具有五年以上在金融企业全面管理风险的经验；曾在大型金融机构主持过风险管理工作，并有效建立完整的风险管理体系； 业务技能：全面熟悉投资管理的各个层面和各个环节；熟悉各种风险管理分析工具和方法，并能在各个层面上进行风险综合风险和管理；对各种业务的风险管理有丰富的经验；管理技能：具有很强的事务设计和计划安排能力，强有力的沟通和协调能力有良好的个人修养和职业道德敬业守法。（九）交易部（总经理 / 副总经理） 工作职责 分配和监督各金融品种投资交易指令的执行；反馈市场交易信息，为投资决策提供支持负责部门内部各岗位人员提名及工作业绩考核。 任职要求 教育要求：硕士研究生以上学历； 经验要求：从事证券交易工作五年以上； 业务技能：熟悉市场交易规则及交易流程，保持和市场成员的良好沟通，对的交易技术有充分地了解有良好的个人修养和职业道德敬业守法。（十）运营保障部（总经理 / 副总经理） 工作职责 负责部门内部各岗位人员提名及工作业绩考核。任职要求 教育要求：硕士研究生以上学历； 经验要求：从事金融类机构的运营保障工作五年以上； 技能：具有很强的组织协调能力、沟通、创新及能力，积极协助配合上级领导的工作，具备较好的独立领导团队能力与威信有良好的个人修养和职业道德敬业守法。（十一）财务部（总经理 / 副总经理） 工作职责 负责部门内部各岗位人员提名及工作业绩考核。 任职要求 教育要求：硕士研究生以上学历，具有注