成功從优秀员工开始唐元元.pptVIP

优秀员工的内在原因？ 成功需要改变 过去的方法 过去的行为 只能得到过去的结果 要想得到更好的结果（收入）必须要有更好的行为 更好的方法 哪一个更重要？ 心态 * 能力 = 收入 第一种 　好 　好　　　 结 论： 态度比能力更重要！ 态度决定一切 能力圈 能力圈 成功=克服困难 经验是负债，学习是资产，过去曾经成功的经验，有可能是今天失败的原因! －－李嘉诚 坚持学习成为行业专家 只有专家才能成为赢家？ 要成为专家，先把公司当家！ 三、优秀员工第三大心态：3、感恩的心态 感恩的观念 感恩老师教导之恩 感恩主管教育之恩 感恩公司培育之恩 感恩父母养育之恩 可怜天下父母心 * 成功- 　　从优秀员工做起 　　主讲—刘总 结 果 行 为 思 想 信 念 态度＝？％ 能力＝？％ 第二种 好 不好　　　 第三种 不好 不好　　　 第四种 不好 好　　　 精品 半成品 废品 毒品 不同的员工的不同命运 人财 人豺 人裁 人材 精品 毒品 废品 半成品 重用 授权式 培养 推销式 淘汰 命令式 辞退 参与式 态 度 能力 差 好 好 能力 态度 培训 重用 失业 慎重考虑 好 差 好 早到迟退 迟到早退 做好 交差 解决问题 转移问题 全力以赴 全力应付 人生总经理 打工 为自已做 为别人做 职业 VS 事业 一、事业的心态 3-5年后 仍然在找工作 超越很多人已提拔 我 问题 问题 能 力 圈 收入圈 能力圈 收入圈 能力圈 皮球踢到此为止。 ——杜鲁门 请问： （1）在以后工作生活中遇到问题 、困难是好事情还是坏事情？ （2）在销售过程中，你认为有没 有刁难客户？ 人生的两杯水 一杯甜水 一杯苦水 35岁前舒舒服服的工作 35岁之后就会辛辛苦苦的生活 35岁前辛辛苦苦的工作 35岁之后才会舒舒服服的生活 ①任何老板和成功人士都是先苦后甜， ②大成功者是大磨难者， ③冠军背后是汗水+泪水+血水， ④伟人背后是经历了生与死的考验 （毛泽东、邓小平······） 你可以拒绝学习， 但你的竞争对手不会！ －－杰克.韦尔奇 企业与企业之间到底是什么的竞争？ 人才 个人与个人之间到底是什么的竞争？ 才能 才能与才能之间是什么的竞争？ 人与人最大的区别是在脖子以上，而不是在脖子以下： 学习力 脑袋决定口袋思路决定出路 ---牛根生 世界500强育人共性 I B M ：第一份见面礼就是培训 惠 普：不仅用你，而且一定培养你 汇 丰：每位经理人三年花费100万港币用于学习培训 沃尔玛：如何培养人才、引进人才以及对既有人才的 培训是首要任务 西门子：培训不仅是为员工，更是为企业发展 迪斯尼：培训从扫地工开始 麦当劳：培训就是让员工得到最快发展 通 用：人力资源开发政策:最好的人才，最好的培 训，最好的待遇 我成功的最大秘诀是：每天要花4个小时来学习! 如何成为世界上最有钱的人 微软总裁--比尔盖兹 你未来最大的竞争优势,就是比你的竞争对手学得更多，学得更快！ 　　 -----彼得.圣吉 现代企业，学习有多重要？ 感恩国家