扬州工业职业技术学院人才引进办法为贯彻落实学校人才强校战略.docVIP

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2017-04-07 发布于天津
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扬州工业职业技术学院人才引进办法学校实际特制订本办法人才引进要坚持全面考核严格程序确保质量特别要注重对人才的成果考核和发展潜力的考察努力加强理论学习坚持四项基本原则拥护党的路线方针政策不断提高自身的思想政治素质热爱教师职业贯彻党的教育方针为人师表教书育人具有良好的职业道德积极参加教学科研及其它实践性教学活动积极参加社会服务工作二专门职责领军人才应及时了解前沿性学术动态掌握相应专业研究进展情况负责制定本专业发展规划和人才培养方案承担两门以上专业主干课程积极开展科研和服务社会工作积极争取课题立项带领

扬州工业职业技术学院人才引进办法。学校实际，特制订本办法。人才引进要坚持，全面考核，严格程序，确保质量，特别要注重对人才的成果考核和发展潜力的考察 1.努力加强理论学习，坚持四项基本原则，拥护党的路线、方针、政策，不断提高自身的思想政治素质； 2.热爱教师职业，贯彻党的教育方针，为人师表，教书育人，具有良好的职业道德； 3.积极参加教学、科研及其它实践性教学活动，积极参加社会服务工作。（二）专门职责领军人才应及时了解前沿性学术动态，掌握相应专业研究进展情况，负责制定本专业发展规划和人才培养方案，承担两门以上专业主干课程；积极开展科研和服务社会工作，积极争取课题立项，带领课题组教师开展科研