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我国个人所得税制存在的问题与对策 摘要……………………………………………………………………………………………1 关键词…………………………………………………………………………………………1 一、我国个人所得税税制现状………………………………………………………………1 二、我国个人所得税制度存在的问题……………………………………………………2 （一）税基过窄，个税占税收总额比例过低 , 严重制约其调节收入分配的作用…………2 （二）以个人为单位的分类所得税制不符合公平效率原则……………………………………2 （三）税负计征显失公平………………………………………………………………………3 （四）税率设置不科学……………………………………………………………………………3 （五）个税征管制度不完善 ,税款流失严重……………………………………………………3 三、完善我国个人所得税制的政策建议…………………………………………………4 （一）逐步加大个税在我国税收总收入中的比重，提升个税地位和作用……………………4 （二）建立以家庭为单位的分类综合课税模式，促进税负公平………………………………4 （三）确定灵活的个税扣除标准，实行税收扣除指数化调整，公平税负……………………5 参考文献…………………………………………………………………………………………5 我国个人所得税制存在的问题与对策 （税务专业税务101班，刘祥） 摘要：随着我国社会经济的发展，个人所得税列入了我国的第四大税种，并随之成为备受社会关注、改革最为活跃、潜力最大的税种之一。我国现在实行的个人所得税制度是自1994年开始实行的，途中经历了几次改革调整，从大体上来看与我国的经济发展形势比较符合，但近几年，随着社会民众的收入逐步提高，收入结构出现不平衡以及经济来源多元化，税务制度的弊端逐渐显现出来，需要针对出现的问题做出更深入的全面的改革。 关键词：个人所得税；现状；问题；对策 一、我国个人所得税税制现状 我国个人所得税采用以个人为单位的分类所得税制，将个人取得划分为工资薪金所得；个别工商户的生产经营所得；企业、事业单位的承包经营、承租经营所得；劳务报酬；稿酬所得；特许使用费所得；利息、股息、红利所得；财产租赁所得；财产转让所得；偶然所得以及经国务院财政部门确定征税的其他所得等11类。 各类所得分别适用不同的税率规定。其中，工资、薪金所得采用5%—45%的九级超额累进税率；对稿酬所得，劳务报酬，特许使用费所得，利息、股息、红利所得，财产租赁所得，财产转让所得，偶然所得和其他所得等均采用20%的比例税率； 对个体工商户的生产、经营所得和对企事业单位的承包经营、承租经营所得采用5%—35%的五级超额累进税率。另外，各类所得分别适用不同的的费用减除规定和不同的计税方法，按月或按次征收，或按月预缴、年终汇算清缴。