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市政四公司信息化第二轮产品及实施方案对比打分表
时间： 年 月 日 午 时
地点： 会议室 厂家名称：
编号：
本表共120分，其中资质部分8分，技术部分100分，实施及销售部分12分
打分项目得分备注一、公司资质部分（共8分，各项具备则得分，不具备为0分）1、注册资金500万元以上（2分）2、自主开发的“工程项目管理系统”获得过部级科技成果（3分）3、案例：具备工程行业实施成功的案例3个以（3分）二、技术部分（共100分，各项具备则得分，不具备为0分；评分各项均针对成品软件产品，未开发部分均不作为评分依据。）1、系统安全性（共8分）
（1）自主开发的、完善的、符合PKI（Public Key Infrastructure）体系的CA（Certificate authority ）认证产品（3分）
（2）在软件系统应用中，技术上能保证领导具有最高权限（3分）
（3）对授权数据采用数字签名（2分）2、系统的扩展性 （共8分）
（1）可以与其它软件集成连接，能够免费提供二期采购面向第三方系统的整合接口技术支持 （5分）
（2）可以方便的进行系统的二次开发，规范的二次开发接口文档（3分）3、协同工作平台 （共9分）
（1）基于Microsoft.NET架构，B/S风格（1分）
（2）支持SQL Server与Oracle数据库（2分）
（3）支持平台之间组织结构、消息及文件发送的互信（3分）
（4）所提供模块全部是自主研发。（3分）4、即时通讯 （共6分）
（1）消息的在线、离线、群发 （1分）
（2）文件及文件夹的在线及离线发送并支持断点续传 （1分）
（3）与组织结构、角色、人员权限相挂钩的广播消息（2分）
（4）支持CA（Certificate authority ）单点登录（2分）5、信息发布（共3分）
（1）信息浏览权受组织结构、人员、角色限制。无浏览权限则不显示该信息（1分）
（2）通知公告栏目对发布的通知要能自动回复谁看了、什么时间看的，即具备可追溯功能。（2分）6、工作管理（共10分）
（1）具备工作总结模块，自带文字编辑器。（0.5分）
（2）具备日程安排功能，安排内容自动通过即时通讯通知相关人员。（1分）
（3）请示汇报模块，被请示者有权转给其他人处理，并能查看任务的处理情况。（0.5分）
（4）具备工作流程管理，支持图形化自定义流程，在流转过程中可以中止、改变处理人与方向。（2分）
（5）可完成公司外来或上级或兄弟单位的公文登记、管理、批阅、分发等，并可完成归档、查询等过程的处理。（2分）
（6）可在网上完成公司内部和对外公文的起草、审批、核稿、签发、发布、存档、查询等处理；（2分）
（7）提供数字签名或电子印章技术，在发文流转中，拥有相关权限的人才可以对其进行相关的操作；（1分）
（8）可以知晓会考什么人在什么时间打开阅读了相关内容。（1分） 7、门户管理（共1分）
支持对可以对信息发布各栏目进行版主、版面的权限管理。各模块权限与组织人员织结构相关联，并至少具有管理权、浏览权、发布权、审核权、删除权等权限设置，可实现企业门户、部门门户，个人门户。（1分）8、手机短信（共6分）
（1）支持手机短信的单发、群发；支持向系统内人员发送、向外部人员发送（1分）
（2）支持短信总体数量限制、短信数量统计（2分）
（3）手机支持网页浏览，审批 （3分）9、文档管理（共6分）
（1）文档访问权至少应有上传修改权、下载浏览权、了解基本信息权、查看文档名称权和不可见权。（2分）
（2）支持多种文件格式（包括CAD）的显示（1分）
（3）支持电子与非电子两种格式（1分）
（4）能提供文档版本管理（1分）
（5）文档受秘籍控制，查看文档要有相应的秘籍权限。（1分）10、员工信息管理（6分）
（1）员工基本信息，员工年龄、履历、家庭成员、学历学位、教育培训情况、员工年度工作报告（1.5分）
（2）职务职称，职务变动、专业信息、职称信息、专业技术职称、资质资格、科研成果（1.5分）
（3）劳动合同，合同基本信息，要求保存正式合同扫描件，保存不同时期员工合同（1.5分）
（4）证书管理 证书扫描件管理，借出借入登记，支持按类别、按人员、按时间横向与纵向管理、查询、调阅。（1.5分）11、办公用品及行政资产管理（3分）
实现办公用品、电脑等的领用和发放、需求计划上报、采购使用情况统计（可按部门、按间、种类、价格进行统计
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