试用实习期满工作考核鉴定表2.docVIP

  1. 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
  2. 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  3. 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  4. 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  5. 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  6. 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  7. 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
金融保险事业群 试用/实习期满工作考核鉴定表 人员性质:□试用, □实习   记录号:FI-HR-SY/SX- YYYY 姓 名孙永星性 别男身份证号所在部门及项目组金融保险四部诚泰项目组工作/实习岗位软件开发试用 /实习 期自 2012 年7月15日至2012年10月15 日考核日期2012年 10月 18日工作/实习总结:(空间不足,可附A4) 我于2012年7月15进入试用期以来,三个月的试用期已经结束,在这段时间里,在领导和同事们的悉心关怀之下,我在各方面都取得了进步,也让我尽快的融入到公司的生活和工作中。 实践的我技能在不断的提高,工作能力不断的加强。刚开始工作的时候,发现自己??前在学校学习的知识很死,知识面也比较窄。在开始的三个周,经理安排我参与系统测试。测试的目的是初步熟悉系统,以及系统的基本流程。在这个三个周中,我基本掌握了保险行业的一些基本知识,以及我们公司系统的基本流程。接下来的一周,在师父的带领下,我学会了如何搭建公司的承保系统,以及一些基本的系统程序调试流程和技巧,并掌握了系统中的一些业务逻辑。一个多月过去了,我仿佛跨入了保险行业IT的门坎。在接下来一个多月的时间里,我开始解决一些系统中小的问题,并通过这些小的问题去拓展学习,挖掘更多的业务知识。在解决问题的同事,我学习我们公司一些业务培训资料和开发文档,对系统和业务都有了进一步的认识和熟悉。当自己解决一些问题以后再去看那些文档资料的时候,发现里面有很多自己当初不懂的东西逐渐的开始明白了。就这样循序渐进的,我学的东西就越多,能够解决的问题也会更有难度更有挑战性。从最开始的简单的改一个符号或者一行代码,逐渐到开发简单的功能。经过公司的几次培训中,解决了我工作中遇到很多疑惑,对于清单报表和单证,我都已经熟练掌握。 刚来公司,师父和经理都告诉我这个系统很复杂,但是由于自己的才疏学浅并没有意识到这点。但是经过一段时间的深入学习,我开始逐渐的感受到这个系统的庞大和复杂。也更加勾起了要了解透整个系统的兴趣和决心。这个系统对我来说就像一个机器人,每个环节都控制得非常微妙,但是总体上来看又是井然有序。在未来的时间,我会用我最大的努力去理解系统中的每个细节。 对于刚踏入社会的我,总带着很多毛病。在第一个考核中中暴露了我很多的缺点和问题。我只是为了解决问题而解决问题,没有认真的拓展知识,这不仅不能让我快速的学到知识,而且对于整个项目组来说存在潜在的隐患。通过第一次考核我充分认识自己的毛病,我在接下来的时间里,我认真的去纠正这些毛病,争取在最短的时间将这些毛病改正。作为一个程序员,需要对自己编写的代码负责,功能实现之后,自己要反复的测试才能提交给测试组进行测试,只有经过不断的测试才能发现自己代码中存在的问题和不足。要经常检查自己的代码,当然尽力为自己编写的代码添加注释也是必须的,因为只有这样才能让别人快速的看懂自己的代码,了解我最初编写代码的思想。 对于公司同事,以及我的经理。他们对我的包容和照顾,让我体会到仿佛家一样的温暖。我也渐渐的融入了整个团体???,我在这个家庭中逐渐长大。在工作中不懂的地方就去找同事咨询。 最后,我要感谢我们公司的领导以及我的师父,感谢他们对我的细心培养和对我的栽培,才能让我顺利从这个岗位一直向前走。  签字: 2012年 10月18 日项目经理意见: 同意转正。 签字:张辉 2012年 10月 18日项目主管意见: 签字: 年 月 日所在部门考核鉴定意见: 转正/入职后岗位工资职级: 职级 职等; 转正/入职后工资(总额): 元(税前); 执行月份: 年 月 部门总经理签字: 年 月 日主管副总裁意见: 签字: 年 月 日

文档评论(0)

wuyoujun92 + 关注
实名认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档