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人力-X公司劳动合同管理办法-2011
X公司劳动合同管理办法
第一章 总则
第一条 为规范劳动合同,根据《中华人民共和国劳动法》,结合,制定本。平等自愿、协商一致的确立劳动关系,明确双方权利和义务劳动合同的订立订立劳动合同劳动合同的变更 《法律责任附则附表1:
员工辞职申请表
姓名 部门 职位 员工编号 入职日期 联系电话 辞职申请日期 劳动合同
到期日期 批准离职日期 辞职原因
员工本人签字(手签): 年 月 日
附表2:
解除劳动合同审批单
姓名 部门 职位 员工编号 入职日期 劳动合同到期日期 批准离职日期 员工
所在部门意见
直接领导签字: 年 月 日
部门负责人签字: 年 月 日 工会
意见
工会负责人签字: 年 月 日 人力资源部意见
领导签字: 年 月 日 公司分管领导意见
部门负责人签字: 年 月 日 总经理
意见
年 月 日 备注 1、员工本人提出解除劳动合同的,请附本人签名的个人辞职申请,“工会意见”栏可以不签字。
2、公司提出解除劳动合同的,请员工所在部门填写解除劳动合同的原因。 其他说明:
附表3:
劳动合同到期续订(终止)意向审批单
(部门):
岗位员工 与公司签订的劳动合同将于 年 月 日到期,请确认该劳动合同终止/续订事项,并及时反馈我部门。
人力资源部
年 月 日
反馈意见
部门意见:(请说明续订或终止,若续订,建议期限)
部门领导签字: 年 月 日 人力资源部意见:
领导签字: 年 月 日 公司分管领导意见
公司分管领导签字: 年 月 日
附表4:
续订(终止)劳动合同意向通知书
编号( )
姓名 合同编号 你与公司签订的劳动合同将于 年 月 日届满,公司拟与你续订(终止)劳动合同。劳动合同期限 。请将下面回执填好,于 年 月 日前,以书面形式反馈本人意见,未按时反馈的,视同接受公司提出的《续订(终止)劳动合同意向通知书》的意见。
经办人: 盖章: 年 月 日
本人签收: 年 月 日
续订(终止)劳动合同意向通知书
编号( )
:
你与公司签订的劳动合同将于 年 月 日届满,公司拟与你续订(终止)劳动合同,劳动合同期限 。请将下面回执填好,于 年 月 日前,以书面形式反馈本人意见,未按时反馈的,视同接受公司提出的《续订(终止)劳动合同意向通知书》的意见。
经办人: 盖章: 年 月
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