社保大讲堂——社会保险知识培训课题.ppt

社保大讲堂——社会保险知识培训;劳动关系和社会保险法律框架 社会保险的分类及相关知识 实际工作中的问题 ;了解社会保险基础知识 知晓社会保险日常业务中的基本流程 ; 《劳动合同法》、《就业促进法》、《劳动争议调解仲裁法》、《社会保险法》、《公务员法》的出台，加《劳动法》，标志着我国劳动关系和社会保险的法律主干和框架体系已经完全确立。法律建设的快速推进必然使市场经济体制下的人力资源社会保障工作向纵深方向发展。;《劳动法》（中华人民共和国主席令28号1995.1.1） 《劳动法》是我国关于劳动制度的基本法律规定，涵盖了劳动 法律关系的各个方面，是我国劳动法律体系的基础，劳动方面的其他法律和政策基本上是以劳动法为依据的。 《劳动法》的立法宗旨在于保护劳动者的合法权益。也便于用人单位健全自身体制和劳动纪律，树立劳动者的职业道德观念，合理解决劳动争议。 主要内容：劳动者的主要权利和义务；劳动就业方针政策及录用职工的规定；劳动合同的订立、变更与解除程序的规定；工作时间与休息时间制度；职业培训；社会保险和福利；劳动报酬制度；劳动卫生和安全技术规程等。 ;《就业促进法》（中华人民共和国主席令第七十号，2008.1.1实施） 是一部指导就业工作的基本大法，标志着我国从计划经济体制下的计划用工向市场经济体制下的市场用工转变。;《社会保险法》（中华人民共和国主席令第三十五号2