2012届毕业研究生就业指教会[王舒书]-.pptVIP

2012届毕业研究生就业指导会;1、研究生就业的相关政策 2、研究生就业的相关材料及其使用、签约 ;1、研究生就业的相关政策;1、研究生就业的相关政策;1.2 参加暑期前就业派遣的时间要求;2012年高校毕业研究生就业工作日程安排;1.3 对截止到6月5日仍未落实到接收单位的将依据其本人意愿采取以下两种办法;1.4 关于暂缓就业的几点说明：;★暂缓期间的毕业研究生已没有学籍，不再隶属于广东工业大学，不享受在校生的权利和待遇，不能继续在学校住宿。毕业研究生在此期间因违法违纪以及民事纠纷、劳务纠纷、债权债务纠纷等引起的法律责任及后果由毕业研究生自行承担，与学校无关，医疗费用、人身意外伤害费用，由个人承担。 ★暂缓就业期限内，省就业指导中心负责为其提供有关证明（如报考博士研究生、报考公务员证明等）。申请出国留学，必须终止暂缓协议，转回生源地。 ★如需办理与就业、升学无关的证明（如《失业证》、《未婚证》、《流动人口婚育证》等），必先终止暂缓协议，转回生源地，有关证明回生源地办理。;以下研究生不得申请暂缓就业 ★未获得毕业资格 ★在校期间违反了计划生育政策法规 ★毕业前申请出国（出境） ★定向 ★委培 ★升学;1.5 三种特殊情况的就业派遣;★已考取公务员的研究生需提供公务员录用函并退回本人空白协议书原件（一式四联），学校将其列入就业方案。 ★申请出国（出境）的研究生，必须将签证（或港澳台身份证）复印件及本人空白协议书原件（一式四联）交回研究生处。经批准后，学校不再负责其就业，并将其档案、户口转回生源地,不签发《就业报到证》。毕业时未获出境或属于校际合作办学并有相关约定的，学校照常为其办理派遣和离校手续，并将其户口及档案转至生源所在地。; 1.6 关于报到证/户口/组织关系/档案;1.7 调整派遣;★对派遣到我省12个山区市（韶关、清远、湛江、茂名、阳江、肇庆、河源、梅州、潮州、揭阳、汕尾、云浮）和外省的毕业生，原则上不作调整。 ★调整派遣手续时间：毕业当年的7月—12月，每月20日前提交申请资料。;2、研究生就业的相关材料及使用、签约;2.2 关于《就业协议书》的使用说明;;2.3 关于《就业协议书》的填写说明;本人（填写完整乙方（毕业生）栏相关内容） 用人单位 研究生本人签名 学院盖章 研究生处 ;2.4《就业协议书》的签订;2.4《就业协议书》的签订;2.4《就业协议书》的签订; 一些就业主管部门接收函;;2.5 就业推荐表填写说明 ;2.6 违约处理;（2）已经考取上一学历的毕业研究生（含被录取为博士后研究人员），原则上不能再与用人单位签订协议（放弃录取资格的除外）。 报考上一学历的毕业研究生择业时应向用人单位说明有关报考的情况，并在协议书备注中注明双方对于报考的约定。研究生被录取后要及时告知签约单位，并将录取通知书复印件交研究生处备案。协议中约定允许报考的，学校不按违约处理。协议书没有报考约定，录取后被用人单位追究责任的研究生将按违约处理，并由研究生本人承担一切责任。对于明确注明不允许报考而私自报考者，一旦录取，除按违约处理外，学校将酌情与有关录取院校协商处理直至取消其录取资格。;一些就业服务网站; 谢 谢！