深化高校团工作促进可持续发展.docVIP

深化高校团工作促进可持续发展 南京师范大学团委 近年来，我校各级团组织在上级团组织和学校党委的正确领导下，始终着眼和服务于党政大局和学校中心工作，以育人为主线，以创新为动力，以整体推进为追求，积极构建“思想教育”、“素质拓展”、“实践成才”、“组织保障”四大工作体系，进一步形成了具有鲜明特色的共青团工作新格局。 一、构建思想教育体系，丰富多元载体，积极探索理论武装的有效途径 我校以邓小平理论研究协会等理论研究型社团为依托，构建大学生自主学习网络，引导学生参与社团活动并在其中接受教育和熏陶。通过在社团中成立社团团支部、社团党员工作站等，带动团的思想工作深入开展。以主题活动为载体，以校园文明建设为重点，通过定期和不定期相结合的方式，大力开展青年文明修身、诚信奉献教育等富有共青团特色的主题教育活动。 同时，我们在普遍要求、全面发动的基础上，以重大节庆日为契机，富有成效地开展理想信念教育，引导青年学生形成正确的世界观、人生观、价值观。我们有的放矢地通过举办主题报告会、专题讲座、座谈会、论坛，采取知识竞赛、演讲比赛、大合唱比赛、征文活动等形式，广泛开展主题鲜明、内容丰富、形式多样、效果显著的思想教育活动，不断提升团员青年的爱国热情和民族自信心，坚定共产主义信念，形成正确的世界观、人生观、价值观。 二、构建素质拓展体系，打造多项平台，致力提高青年学生的科技文化素质 我们坚持“以人为本”的工作理念，以培养全面发展的高素质人才为己任，积极构建大学生素质拓展体系，致力提高青年学生的人文艺术修养和科技创新能力，切实服务团员青年成长成才。我们一贯坚持“文化育人”的理念，通过加强对校园文化的建设，活跃校园文化氛围，提升校园文化品位，提炼大学校园精神，提高学生文化素质。 我们发挥“大学生文化艺术节”这一大型届次性活动的龙头作用，采取校团委主办，学院分团委、校学生会、研究生会、社团联合会、大学生科协等承办的两级组织模式，实施项目化管理，在经费上给予支持，在活动上予以指导，充分调动了学院参与组织??主动性和学生参加活动的积极性。 对精品校园文化的培育，是我校讲求普及与提高相结合，共性需要与个性发展相结合原则的体现。在创建特色品牌的道路上，我校有两个发展思路。一个是把社团活动视为校园文化建设中的一个新的增长点，一个是把发挥专业门类齐全的优势作为校园文化建设中的一个新的突破口。在社团精品文化的创建中，我们出台了详尽的社团管理办法，推行扶优助强的政策，并开展了一年一度的“社团巡礼”活动，使各社团在竞争中发展，一大批机制健全、工作规范、深受师生好评、影响力大的学生社团也随之茁壮成长；学校一年一度的“社团巡礼”也已成为校园文化建设中一道亮丽而独特的风景线；在对专业性质的校园文化活动的开展中，我们强调活动中要有一定的思想性，同时要能体现出专业性，培养出学术性，形成了“百花齐放”的繁荣局面。 我们以“创新、创造、创业”为主题，以科普宣传、科技论坛、科技竞赛、创业竞赛、学科竞赛等活动为载体，开辟了与第一课堂相互衔接的课外科技活动体系，构建了创新型人才培养的良好平台。我们借助各类宣传手段和媒体平台，大力弘扬创新精神，提倡艰苦创业的作风，学科技、比创造、争创新的氛围已经在校园形成。南师大首届创新创业文化节也应运而生，每年一届的“挑战杯”大赛更得到了广大青年学生前所未有的关注，他们积极投身到“挑战杯”的选题立项中来，参赛人数逐届递增，为我校“挑战杯”成绩的取得奠定了坚实的基础。我们坚持创新工作思路，努力发挥共青团的组织和凝聚优势，推出了多项富有探索性的活动和举措，切实服务大学生创新创业。我们在全省乃至全国高校中率先开展了“高校学子创业体验假期行”活动，并取得了圆满成功。 三、构建实践成长体系，拓宽多重领域，切实增强青年学生服务观念和成才意识 我校各级团组织在党政的领导下，利用假期带领全校团员青年奔赴大江南北，深入全省各地，开展以文艺演出、社会调查、参观考察、挂职锻炼、科技服务、企业帮扶、支教扫盲、环境保护为主要内容和形式的科技、文化、卫生“三下乡”活动。 在社会实践的过程中，我们举校一致，形成一股合力，社会实践参与人数逐年增加，博士生、硕士生的参与率也逐年提高，暑期社会实践小分队数量在2006年已经突破800支；在社会实践的主题上，我们要求深化内涵，注重实效，引导广大团员青年在实践中真实触摸时代脉搏，切身感受中国经济发展的巨大成就，亲身体验“三个代表”重要思想的理论光辉；目前，我校已经连续十四年被中宣部、教育部、团中央、全国学联联合表彰为“全国大学生社会实践先进单位”。 多年来，我们建立了一套规范化的志愿者招募、激励、考核制度，青年志愿者行动已走上了良性循环的轨道，目前，我校注册志愿者人数已超万人，我们立足校园，面向社会，全方位、多层次地推进青年志愿者行动，形成了志愿服务向特色