公务员职业道德培训课件选编.pptVIP

公务员职业道德建设暨淮南文化传承;? 世界读书日前夕，北京市委书记郭金龙、市长王安顺等市领导昨天上午来到首都图书馆，当了一个多小时的志愿者之后悄然离开，全程没有引起读者注意。图为郭金龙将图书重新码放回书架，以便其他读者再来借阅。 ; 苍南县官网“苍南新闻网”昨天晚上8点发布消息称，引发这起事件(城管执法事件)是因为城管打伤黄某后，有人在网上发布了“城管打人致死”的谣言，“致使围观群众聚集，秩序混乱，5名城管人员被围困殴打。”;一、道德与职业道德 公务员，是指依法履行公职、纳入国家行政编制、由国家财政负担工资福利的工作人员。即所谓“官员阶层”。官员阶层既有风光的外在，也有许多外部并不了解的压力与辛苦。但是，公务员必须成为社会的良??，社会的脊梁。尽管当下公务员队伍存在着良莠不齐的现状，整个的吏治环境还在不断完善当中，年轻一代公务员必须要有担当精神，要有责任意识，要有高尚的道德水准，要有务实的作风，要有干练的办事能力。也就是说，“打铁还得自身硬”，做好自己就能在复杂的环境中立于不败之地。作为公务员，道德建设在整体素质建设中是首位的。; （一）道德 1、道德的含义 “道”，最初的含义是道路，孔子说：“志于道，据于德，依于仁，游于艺。” 这里的道，乃是做人治国的道理或根本原则。古代思想家老子把道提升为宇宙之本体：“道生一，一生二，二生三，三生万物。” 他讲道，无非指行为的最高原则。 “德”，在甲骨文中即已出现，是所得的意思。古代思想家庄子说：“物得以生为之德” 。在他看来，德的主体不仅是人，而且有物，天地万物得之自然即为德。 道德的含义可以这样来理解：“道”是指人们应该遵守的行为准则，“德”则是指行为的效果，是指人们因遵守了应该遵守的准则而有所得。因为道与德两个概念存在着内在的逻辑关联性，有道必有德，合二为一，成为道德。 道德表示为人处世应该遵守的原则、规范。守规矩，做好人。;2、道德的作用 　　 （１）调节作用。由道德的社会地位决定的，道德是社会矛盾的调节器。 　 （２）教育作用。道德是引导人们追求至善的良师益友，教导人们认识自己的社会责任，正确选择自己的生活道路，催人奋进，树立正确的道德观念，约束自己的行为，达到的程度。　　　 　 （３）评价作用。道德是公正的法官，道德评价是一种巨大的社会力量和人们内在的意志力量。道德是人们以评价来把握现实的一种方式，它通过把周围社会现象判断为善与恶而实现。 　 （４）平衡作用。道德不仅调节人与人之间的关系，而且平衡人与自然之间的关系，道德正确化解各种矛盾，发挥法律所不及的重要作用。; （二）职业道德 1、职业道德的含义 所谓职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和。职业道德是一般社会道德在特定的职业活动中的体现。它既是对本职人员在职业活动中行为的要求，同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。 职业道德是社会的主体道德。每个从业人员，不论是从事哪种职业，在职业活动中都要遵守道德。 ;2、职业道德的作用 职业道德是社会道德体系的重要组成部分，它一方面具有社会道德的一般作用，另一方面它又具有自身的特殊作用，具体表现在： （1）调节社会关系 职业道德的基本职能是调节职能。它一方面可以调节从业人员内部的关系，即运用职业道德规范约束职业内部人员的行为，促进职业内部人员的团结与合作。如职业道德规范要求各行各业的从业人员，都要团结、互助、爱岗、敬业、齐心协力地为发展本行业、本职业服务。另一方面，职业道德又可以调节从业人员和服务对象之间的关系。如职业道德规定了制造产品的工人要怎样对用户负责；营销人员怎样对顾客负责；医生怎样对病人负责；教师怎样对学生负责等等。; （2）维护群体信誉 一个行业、一个企业的信誉，也就是它们的形象、信用和声誉，是指企业及其产品与服务在社会公众中的信任程度，提高企业的信誉主要靠产品的质量和服务质量，而从业人员职业道德水平高是产品质量和服务质量的有效保证。若从业人员职业道德水平不高，很难生产出优质的产品和提供优质的服务。 （3）促进事业发展 行业、企业的发展有赖于高的经济效益，而高的经济效益源于高的员工素质。员工素质主要包含知识、能力、责任心三个方面，其中责任心是最重要的。而职业道德水平高的从业人员其责任心是极强的，因此，职业道德能促进本行业的发展。 （4）提升道德水平 职业道德是整个社会道德的主