心态学习《把信送给加西亚》概念.ppt

;一个震撼人心的故事——给加西亚送信; （续上）罗文拿了信，（并没有问“他在什么地方”，但是，在这位年轻中尉迫切希望完成任务的心中，却有着绝对的勇气和不屈不挠的精神。）向总统行礼之后，说：“总统先生，信比我的生命还重要！”然后把它装进一个油纸袋里，封好，吊在胸口，在孤身一人没有任何护卫的情况下，立刻出发，一直到他秘密登陆古巴岛，古巴的爱国者们才给他派了几名当地的向导。 三个星期之后，历尽种种冒险，终于把那封信交给了加西亚将军。为了表彰他所作的贡献，美国陆军司令为他颁发了奖章，并且高度称赞他说：“我要把这个成绩看做是军事战争史上最具冒险性和最勇敢的事迹。”; 敬业、忠诚、勤奋、主动、自信 －－成为一种承诺、一种敬业 精神的荣誉象征 ;第一部分;;;;第二部分;;;;;“送信”早已成为一种??征，成为人们忠于职守、履 行承诺、敬业、忠诚、主动和荣誉的象征。;;;;第三部分;;;;不要被执行任务中出现的困难吓倒，勇敢而谨慎地 完成任务。;;;第四部分;;;;;;;第五部分;;;第六部分;;;“自动自发”的六种品质 忠诚敬业 主动进取 追求完美 乐在工作 双赢思维 心灵富足;第七部分;;;;; 卓越就是比别人更为执着； 卓越就是比别人更敢于冒险； 卓越就是比别人更富于梦想； 卓越就是比别人有更高的期望！;第八部分; 专注于目标，清楚地认识它，紧紧地盯住它。 接受良好的教育，拥有达到目标的充分知识。 身体顶刮刮。 干劲！抱着初恋般的热情去追求目标。 运用头脑，发挥聪明才智，去克服困难。 坚韧不拔。 信念的指引，与理想的沟通。 ;;年轻人更需要一种敬业精神，对上级的托付立即采取 行动，全心全意去完成任务——“把信送给加西亚”。;第九部分;; 勤俭的习惯证明你有能力控制自己的躯体，你是自己灵魂的向导。;;;第十部分;;;;;美国著名管理学家马德鲁克认为：成功的员工可以分3类： 1、主动进取性； 2、盯住目标性； 3、爆发能力性； 他们的共性：都是把自己工作的目标确实地与公司的整体利益结合在一起，不把公司看为“第三者”，而是把公司视为自己成功的“拳击台”。;第十一部分; 我相信我自己 我相信我的产品 我相信我的公司 我相信我的同事和伙伴 我相信美国的商业模式 我相信产品的生产者、设计者、制造者、销售者以及世界上所有工作的人们 我相信真理的价值 我相信好的性情和好的身体 我相信成功的必要条件并不是赚钱，而是创造价值，创造了价值，成功就自然而来 我相信阳光、新鲜空气、蔬菜、水果以及世界上一切美好的东西 我相信世界上最美好的词就是“自信” 我相信我每做一笔生意我就多了一个朋友 我相信我和别人分开后，我们都会渴望再次相聚，并且相聚时大家都很愉快 我相信工作的双手、思考的大脑和友爱的心灵 ;哈伯德工作8大信条;谢谢