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第9章节社会组织
第九章 社会组织;二、社会组织的涵义、特征与构成要素;二、社会组织的涵义、特征与构成要素;三、社会组织的类型;3、美国社会学家T.帕森斯按照组织的功能和目标,分为:
①经济生产组织
②政治目标组织
社会组织
③整合组织
④模式维持组织;4、美国社会学家P.M.布劳等人按照组织目标和获利者的类型,将社会组织分为:
①互惠组织
②服务组织
社会组织
③经营性组织
④大众福利组织;(二)我国的社会组织分类
1、 以产业为标准,分为三类组织:
第一产业组织:指以自然为开采对象的产业组织形式,包括农业、林业、牧业、渔业等。
第二产业组织:指在第一产业基础上形成的产业,包括工业(制造业、电力、煤气)和建筑业。
第三产业组织:包括流通部门和服务部门两大类。;流通部门的行业包括:
交通运输业、商业饮食、邮电通讯、物资供销和保管仓储业。
服务部门的行业可分为:
(1)生产和生活部门,如金融、保险、地质普查、房地产、社区服务、旅游、信息咨询及各类技术服务等;
(2)科教文卫等服务部门,包括:教育、文化、广播电视、科学研究、卫生、体育及社会福利事业等。
(3)社会公共服务机构,包括国家机关、党派团体,以及军队、警察和监狱等。
;2、以机构编制为标准的分类:
(1)国家机关编制的组织,包括国家权利、行政、司法机关等组织。
(2)国家事业编制组织,其经费实行预算拨款制的国家事业机构,包括农、林、水利、气象事业组织,文教卫生事业组织、科学研究事业组织、勘察设计事业组织、社会福利事业组织、城市公用事业组织、交通事业组织等。
(3)国家企业编制组织,相对独立的经济实体,如冶炼、建筑业、铁路交通、商业服务业系统等。;四、社会组织的运行过程;第二节 社会组织的目标;组织目标可以区分为以下几种类型:
(1)主要目标与次要目标;
(2)长期目标与短期目标;
(3)平衡性目标与改进性目标;
(4)显目标与隐目标。;二、组织目标的制定和实施;三、影响组织目标的因素;四、组织目标的实现程度与评估;第三节 社会组织的结构;二、组织结构的内容;(二)组织的正式结构
(1)直线职能式结构。
;(2)矩阵式管理结构。
—————————— 厂 长 —————————
职能部门 职能部门 职能部门
---甲产品(项目)小组 ----------------------------------------------------------
---乙产品(项目)小组 ---------------------------------------------------------
---丙产品(项目)小组 ---------------------------------------------------------;(3)事业部组织结构。
公司领导
职能部门 职能部门
事业部A 事业部B
职能部门 职能部门 职能部门 职能部门
生产制造 生产制造;(三)组织结构中的非正式群体(非正式结构)
非正式结构的产生原因:
(1)人们具有情感性。
(2)同一组织中的成员具有相同性和相似性。
(3)组织成员之间互动的经常性。
(4)非正式结构具有独特的灵活性。
非正式结构在组织中的存在可以给组织成员带来多方面的好处:
(1)给予认同和情感的支持;
(2)在工作中提供帮助;
(3)给组织成员提供一种心理上的安全感。;四、我国社会转型期的组织结构;第四节 社会组织的管理;(一)传统组织管理理论
包括泰罗(F.Taylor)的科学管理、法约尔(H.Fayol)的管理14项原则和韦伯(M
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