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- 2017-04-20 发布于重庆
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班前班后会管理制度1
PAGE \* MERGEFORMAT 4
宽城建龙矿业有限公司制度编号:
制度页数:共 3 页班前、班后会管理制度编 制:付怀涛
审 核:任佐平
批 准:张文俭主办单位:人事行政处发布日期:2014年7月 12 日
生效日期:2011年7月 12 日第一条 为做好班前工作安排、班后工作总结,实现安全预防,及时发现隐患,及时鼓励员工,构建和谐、高效班组,特制定本制度。
第二条 本制度适用于公司各班组。
第三条 班前会、班后会召开时间
1、在交接班前先召开班前、班后会;
2、时间不超过15分钟。
3、员工提前15分钟到岗。
第四条 班前会内容
1、轮值班长与班组长进行工作沟通。
2、轮值班长与班组长进行红帽交接,明确工作职责,充分发挥作用。
3、由轮值班长进行“实名点名制”,每日登记考勤表,通报请假人员及迟到人员。
4、由轮值班长带领本班组所有成员进行宣誓。(安全宣誓及公司口号)
5、由班组长介绍上班生产情况,包括产量、质量、设备、现场卫生等及本班的具体工作安排。
6、由班组长传达公司文件精神、公司各项规定及各类通知。
7、由安全员负责对班组全员进行安全教育,安全重点关注事项。
8、安全员负责检查班组成员的劳保穿戴,是否存在班前饮酒、精神状态是否饱满。合格后排队上岗。
第五条 班后会内容
1、班后会由轮值班长进行“实名点名制”,每
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