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- 2017-04-23 发布于湖北
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河南省公务员面试题
12月6日上午
材料:农村请客人数较多的,应向乡里备案,购买食材应向指定经销商初购买。
1、关于这个政策,你怎么去落实?
2、如果你们村有人要结婚,不想按这个政策,你怎么劝说他?
3、乡里到村里进行暗访,刚好有人办酒席没有进行备案被查到,你怎么办?
4、关于这个政策规定的到指定处购买的食材,你怎么看?
第1题:
破题:本题让考生根据材料提到的相关政策进行落实,属于组织管理题,那么考生就需要按照组织管理题目的思路:目的意义—准备组织—协调控制—总结提升进行答题。
华图参考解析:目前,国家正在加大反腐的力度,这也是为了保证共产党员的纯洁性和先进性,避免贪污浪费,从而实现全心全意为人民服务的目的,那么,关于材料中政策的落实,我首先会向领导请示,根据领导的意图来制定相关的落实计划。
首先,为了确保政策落实到位,首先得确保群众对政策有所了解,所以我准备通过村里广播和召集每家每户的代表开会的方式对政策进行宣传。宣传的内容主要是让村民对政策做系统的了解,了解上级提出相关政策的良苦用心,以获得村民的理解和支持。为了尽快落实政策,我将马上通过广播的方式把开会的消息发放出去,同时在村里的活动室召开这次宣传会议,会议的流程首先是 HYPERLINK /a/yanjiang/ \t _blank 领导讲话,来陈述上级的政策以及它的重要性,然后村民代表 HYPERLINK /a/yanjiang/ \t _blank 发言讨论,我们给予回答,最后是村民签订承诺书,以确保政策落实。那么,会议的流程定下以后,我会提前准备好宣传材料,比如说宣传单页、备案表格、承诺书、茶水、照相设备等,根据以上情况,我做好预算,供领导审批,根据领导的意见来完善我的计划。
按照领导的意见,我将对我的工作人员进行小组分工,主要有以下几个小组:广播组,负责宣传开会事宜,服务组,负责会议过程中的相关资料的发放,摄像组,负责采集会场的照片。
其次,在整个宣传活动进展过程中,我将与我的小组成员密切配合,避免群众反对而产生过激行为。
最后,在这次会议结束以后,我会写一份会议总结,经过领导批准后和承诺书复印件以及相关会议照片张贴在村委会大厅,并请示领导制定相关的惩罚政策并告知群众,以确保政策落实到位,这次的活动锻炼了我的组织能力以及人际沟通能力,为我以后完成类似工作提供一些经验。
第2题:
破题:本题有一个矛盾场景,且有异己的实体存在,问考生怎样劝说他,属于人际沟通提,且是有矛盾的人际沟通题。那么,考生只需要按照:态度—原因—化解—避免的思路来答题即可。
华图参考解析:落实上级相关政策是我们的职责所在,由于是该政策的出台是有利于农村的纯洁性,有利于农村发展的。那么,如果出现了个别村民不想按照该政策实施的情况,首先我会冷静下来去深入分析出现这种情况的原因。原因可能有以下几点:
第一、有可能是该村民还不了解该政策的出发点是一切为了村民,而是从自己出发,没有考虑大局。
第二、有可能是我们在宣传的时候,表述不到位,导致村民没有真正了解政策的本质。
第三、有可能是村民害怕麻烦,本来结婚都是个比较棘手的事情,不想再出现一些额外的琐事。
那么,针对以上的问题,我会采取以下的办法去解决。首先,马上赶往该村民家中,耐心地向村民讲述该政策,让村民认识到政策的出台是为了村民和农村的发展,我们要服从大局。其次,因为我们工作人员宣传不到位或者表述不清晰,导致出现这样一个情况,那么,我们会向村民道歉。最后,如果村民怕麻烦,必要的时候我们会把需要登记的相关信息帮助村民进行登记,只需要村民签字认可即可。
总之,在为群众服务的过程中,会遇到各种各样的问题,这些都是在所难免的问题,如果能够及时解决问题,化解矛盾,那么将有利于提高我们村的凝聚力,这样才能够落实党和国家的新农村政策。
第3题:
破题:首先题目中有个比较紧急的情况:有人来暗访,刚好有人办酒席没有备案,而且问考生该怎么办,属于应急应变题型,那么,按照应急应变的思路即可:分析情况—确定任务—解决问题—总结提升。
华图参考解析:在工作过程中,随时都有可能有一些突发情况产生,应对突发问题的能力也是每个公务人员必须具备的能力,那么,如果出现了题目中的突发事件,我会马上赶往现场,首先向暗访人员进行道歉,然后向没有备案的村民了解情况。
如果是因为他们不知道有办酒席还需备案的事情,那么我会向他道歉,并了解他不知道的原因,是因为开会的时候我们通知不到位他没去会议现场,还是因为他家人去会议现场了而没有向他通知。同时向暗访人员道歉,这是我工作的失职,没有确保每个人都通知到位,并耐心向该村民讲解上级政策,争取事后去进行备案。
如果是因为开会通知到位,政策他们也很了解了,而是因为办
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