小企业安全生产的管理体系.pptVIP

企业安全生产管理体系;第一部分;企业法人代表： （安全生产第一责任人） ;第二部分;企业安全生产责任制;公司法人代表安全生产责任制;安全生产领导人（分管生产厂长）安全生产责任制 ; 6、组织干部学习安全生产方针政策和业务知识，督促各部门定期对员工进行安全教育。 7、发生事故时，及时组织调查、研究和分析事故发生的原因，并拟定改进措施，对事故的责任者进行严肃处理。 8、定期组织安全检查，对查出的问题，要及时研究解决，制订措施，并确保按期实现。 9、对上、对下实行经济承包时，要提出具体的安全内容、要求和措施。 ;安全管理部门安全生产责任制 ; 7、根据上级指示和要求，结合公司实际，及时向公司领导汇报， 并提出召开有关安全生产工作会议，总结推广安全生产先进经验。指导车间、科室专（兼）职安全员的工作。 8、制订劳动防护用品、保健食品、防暑降温和防寒保暖等物料的标准和管理制度。督促有关部门按规定及时发放和合理使用。 9、参加审查工艺布置和新建、扩建、改建、大修理工程、技术改造的计划、设计及采用新技术的安全措施和验收工作；工程验收及设备试运转不合安全卫生要求时，有权不予验收。 10、加强对机动车辆的安全管理，开展交通安全宣传教育，会同生管做好对厂区行驶的机动车驾驶员的培训、考核、发证等工作。 11、负责工伤事故和重大未遂事故的调查、分析、处理和上报工作，认真执行“四不放过”原则，协助事故发生单位抽出防范措施，并督促定期实现。 12、督促和协助有关部门对尘、毒、噪声等进行调查研究，不断改善劳动条件，提出消除事故隐患、防止职业中毒和职业病的措施。 ;13、配合保卫、消防部门，贯彻上级有关防火工作的法令、指示，与保卫、消防部门组织防火检查，协助制订防火措施。 14、定期向公司领导和上级有关部门汇报工厂安全生产情况，提出建议，努力完成公司领导交办的有关安全生产、动保护工作任务。 ;安技部门安全生产责任制 ;车间各部门主管安全生产责任制 ;班组长安全生产责任制 ;职工安全生产责任制 ;其他有关部门的安全生产责任制 ; 2、人事部门： a、新进厂员未经过教育不得直接分配工作，分配工作应考虑本人身体状况，合理安排； b、应把各车间、部门的工人调换工种情况，及时通知安技部门和新部门； c、要把职工对安全技术知识的掌握情况和执行操作规程的情况，作为职工定级、考核的重要依据之一； d、必要时参与伤亡事故的调查和处理，对违章作业人员经教育无效而造成重大责任性伤亡事故和重大经济损失的工人，进行组织处理。 e、及时配备符合条件的专（兼）职安全技术人员，并保持相对稳定，按国家规定评定安技部门专职的业务技术职称； f、制订职工教育计划时，应将安全卫生技术列入教学计划，做好对职工的安全生产思想教育工作； h、配合安技部门进行经常性的安全宣传教育工作。 ; 3、采购、仓储部门： a、做好易燃、易爆、有毒、有害物资的采购、运输、保管、发放等各个环节的安全管理工作，严格遵守国家颁布的有关安全规定；加强对仓库的安全管理，制订有针对性的仓库安全工作管理制度及应及措施，确保安全； b、建立和健全机动车调派管理手续，加强对机动车辆的安全管理，教育司机严格执行车辆保养制???和交通规则，做到安全行车，并对驾驶员进行业务培训和考核工作。 4、财务部门： a、按照上级规定的比例，提取安全技术措施费用，并纳入工厂财务计划，专款专用，监督合理使用。 b、把劳动保护、安全生产纳入公司经济活动分析中，对实行的劳动用品发放按国家规定发放。 ;第三部分;企业安全生产管理制度目录 ;企业安全管理制度目录;第四部分;企业安全生产操作规程;第五部分;企业安全生产工作台怅;企业安全生产工作台账