制造计量具许可证生产条件考核报告(空白表格).docVIP

《制造计量器具许可证》生产条件 考 核 报 告 申请考核单位 组织考核单位 考 核 日 期 填 表 说 明 1、《制造计量器具许可证考核报告》用于制造计量器具许可证的生产条件考核和复查考核，由承担考核的制造计量器具许可证考评员填写。 2、考核时，考评员根据考核实际情况，在“制造计量器具许可证考核验收记录表”的考核评定中给出相应的分数，考核记录应完整详细，确保考核工作具有复现性和追溯性。 3、《制造计量器具许可证生产条件考核报告》用计算机打印或墨水笔填写，要求字迹工清晰。 4、《制造计量器具许可证生产条件考核报告》无制造计量器具考评人员签字无效。 5、属于重点管理的计量器具，生产条件考核报告必须另附制造计量器具许可证考核必备条件审核表。 。  PAGE \* MERGEFORMAT 11 一、考核概述 受江苏省质量技术监督局委托，现组成以下考核组(成员及分工如下）于年 月 日对 进行现场生产条件考 核，计划如下： （一）考核依据： 《中华人民共和国计量法》、《制造、修理计量器具许可证监督管理办法》、《制造计量器具许可证考核规范》及相关必备条件。 （二）考核类别： □初次考核 □复查考核 □扩项考核 （三）人员及分工： 人员及分工姓名单位证号负责项目考核组长考核员 （四）考核流程： 1、首次会议：(参会人员包括考核组全体人员，企业负责人、企业相关部门负责人及有关人员)； 2、根据企业的生产流程，参观企业的仓库，生产车间等有关工作现场并进行现场提问(对人员技术状况进行考核)； 3、软件组进行考核，召开有关人员座谈会，了解人员和技术状况，验证体系运转情况。 4、硬件组进行考核，审阅有关文件及实施见证等有关材料，抽样检查生产和检测设备； 5、考核组沟通考核情况、统一意见、整理资料，形成初步考核结论意见； 6、考核组与企业负责人交换意见，并召开未次会议，宣布考核结论意见。 注：本流程仅作为实施考核工作时参考，考核组可根据具体实际情况在现场进行调整。 二、考核验收记录表 (一)生产设施(标准分25分)考核人 序号考核项目标准分检查内容评分方法缺项分考核评定考核记录考核人得分Y/N1生产设备8生产设备种类、数量、精度、完好状况能满足生产和工艺要求。 (1)任抽三种设备检查．精度、数量、完好状况不能满足加工要求的，一台扣3分； (2)主要生产设备缺一种扣3分，一般设备1 台扣1．5分。2工艺装备8根据加工、装配的需要，应有数量、精度、种类符合要求的工艺装备。(1)任抽三种工装，不能满足要求的，一种扣3分； (2)主要工序工装缺一种扣2分。3检测手段6根据产品零件加工、装配、调试需要，应有种类、数量、准确度符合要求的检测手段。 (1)任抽三台检测仪器设备，规格、功能、准确度不能满足要求的一台扣2分； (2)配备不齐的，缺一种扣2分； (3)没有合格证书的或超过有效期的，一台扣2分。4工作环境 条 件3(1)生产环境应清洁，物 品堆放整齐。(2)零部件工序流转应有必要工位器具。 (3)防尘、防潮、防震、防 腐蚀、抗干扰设施及环境温度等适应生产需要。(1)生产环境不清洁、不整齐的扣2分。 (2)必要的工位器具，缺一种扣1分。 (3)温、湿度等环境不满足要求的扣2分。. （二）出厂检定条件（标准分15分) 序号考核项目标准分检查内容评分方法缺项分考核评定考核记录考核人得分Y/N1检定环境 条 件3(1)应有产品出厂检定场所 (2)环境条件满足规程或技术标准的规定。 (3)房屋面积适应检定工作需要。 (1)没有固定场所的扣3分； (2)环境有一项不满足的扣1分； (3)房屋面积不适应的扣1分。 2检定人员4(1)人员数量应能满足 生产和检定要求。 (2)检定人员应经考核合格 (1)人员数量不足的扣1分； (2)查检定原始记录，凡有一名无证人员从事检定工作的扣2分。3计量器具4(1)出厂检定用的计量器具数量、准确度应满足检定