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人际沟通模块讲训专题
人际沟通题提分速成技巧;讲座日期;题型定义
人际沟通类题干通常设定一个人际交往的障碍情境，例如误解、冲突或矛盾。
要求考生“身临其境”的对其中涉及的复杂人际关系进行处理，协调各种利益，解决情境中的人际交往障碍。;真题回顾1：
如果你有一件事情要你的同事协助，他不配合，你怎么办？
真题回顾2：
加密文件决不允许用互联网传播，但你的几个同事经常这么干，你该怎么办？
真题回顾3：
对于工作，你有你自己的想法，但是领导认为你的想法是有问题的，你如何和领导进行沟通？;“人”
为考生设定身份
“情境”
较明显的矛盾冲突或是具体争议
;“怎么办”、“怎么做”、“怎么处理”
“身临其境”
处理其中涉及的复杂人际关系
协调各种利益
解决情境中的人际交往障碍;;讲座日期;由衷祝愿各位顺利走上公务员之路！
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